Sous-directeur - Manager opérationnel H/F - CNAMTS
CDI
Fonction : Non définie
Lieu : Paris
Date de début : Tue, 12 Nov 2024 14:42:43 Z
Date de fin : 12-12-2024
Rémunération comprise entre € et € par
Description de l'offre

Métier : MANAGEMENT ET PILOTAGE/Sous-directeur - Manager Opérationnel
Description du poste :
Forte d’une multitude de métiers et de compétences, l’objectif de la direction déléguée de l’audit, des finances et de la lutte contre la fraude (DDAFF) est d’assurer la surveillance financière, la conformité des opérations réalisées - notamment par l’audit et l’établissement des comptes des branches Maladie et AT-MP - ainsi que le contrôle et la lutte contre la fraude. Ses ambitions sont de garantir la transparence, l'efficacité et la pérennité du système, tout en protégeant les fonds publics et en assurant un accès équitable aux soins de santé pour tous. Le poste est à pourvoir au sein de la direction de l’audit, de la comptabilité, de la trésorerie et des systèmes d’information (DACTSI), l’une des deux directions de la DDAFF, et plus particulièrement au sein du département audit et validation des comptes (DAV). Ce département assure : - L'activité d'audit général, consistant à réaliser des missions d'audit, d'inspection et d'évaluation sur l'ensemble des organismes et services des branches - L'activité de validation des comptes, selon l'article D. 114-4-2 du code de la sécurité sociale. Cette activité repose principalement sur des contrôles sur pièces. Concrètement, vos principales missions ? L’agent de direction est chargé.e de diriger les missions et les travaux qui lui sont confiés dans le cadre de ces deux activités. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Assurer la planification générale et l'organisation des missions d’audits ; - Animer, coordonner et superviser les travaux : *Préparation : recueil des objectifs auprès des directions, réalisation de l'analyse préalable, rédaction du cahier des charges, élaboration des outils méthodologiques (programme de travail, référentiel de contrôle interne, grilles d’entretien, tests, etc.) planification des déplacements ; *Terrain : recueil, analyse et consolidation des données ; *Conclusion : rédaction du rapport, gestion de la phase contradictoire. - Animer des réunions (ouverture et clôture en déplacement, présentation des conclusions aux directions et au directeur général de la Cnam, etc.) ; - Prendre en charge l’ensemble des travaux visant à la production du rapport national de validation des comptes, dont l’actualisation du référentiel d’audit, la rédaction d’instructions vis-à-vis du réseau et des équipes, l’analyse des dossiers de clôture et les travaux de supervision. Au cours de ces missions et travaux, vous managez les équipes et procédez annuellement à leur évaluation en favorisant leur montée en compétence. Vous participez aux travaux d’optimisation du fonctionnement du département. Votre rôle est celui d'un expert et conseil de haut niveau nécessitant une expérience du management, une très bonne appréhension du réseau de l’assurance maladie et de ses modes d'organisation, une sérieuse connaissance des démarches de maîtrise des risques ainsi que des compétences d'audit éprouvées. Vous pouvez être amené à conduire des travaux complexes et sensibles.

Ce que l’on va rechercher chez vous ? Vous avez obtenu votre diplôme universitaire de type BAC+4/BAC+5 en école de Gestion, école supérieure de commerce et/ou expériences sur des postes à responsabilité impliquant des fonctions d'encadrement et de conception. Compétences : Vous devez avoir le sens du contact et démontrer des capacités à : - Appréhender et synthétiser des situations complexes et proposer des solutions (y compris innovantes) ; - Faire preuve de rigueur et de diplomatie ; - Être impliqué(e), force de proposition, avec une forte capacité de travail ; Vous devez en outre faire preuve de : - Aisance à l’oral ; - Excellentes qualités rédactionnelles ; - Solides capacités d’argumentation pour défendre les constats et recommandations d’audit. Pourquoi nous rejoindre ? “Agir ensemble, protéger chacun” Travailler à l’Assurance Maladie, c’est s’engager au sein d’un collectif (82 000 collaborateurs) animé par la culture du résultat, où chacun met ses compétences au service de nombreux projets pour protéger la santé de plus de 60 millions d’assurés. A sa tête, avec plus de 2 500 salariés répartis sur un siège parisien et 16 sites en province, la Caisse nationale de l’Assurance Maladie (Cnam), impulse la stratégie au niveau national, coordonne et appuie les organismes locaux qui composent ses réseaux. Intégrer la CNAM c’est aussi pouvoir bénéficier : - d’une organisation de travail flexible (horaires variables, télétravail jusqu’à 2 à 3 jours, 20 RTT annuels) ; - de perspectives de développement professionnel et de carrières au sein de notre entreprise ou de son réseau institutionnel (CPAM, DRSM, CARSAT, UGECAM et autres organismes) - d’un CSE attractif (sport, loisirs, voyages, …); - d’un forfait mobilité durable ou d’un remboursement du titre de transport à 75%; - des services du restaurant d’entreprise ou de tickets restaurant pris en charge à 60%.
Lieu : Paris
Niveau d'études min. requis : Bac+4/Bac+5

Profil du candidat

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