CHARGE(E) D'ETUDES ACTUARIELLES - Expert Modèle H/F - Klesia
CDI
Fonction : Non définie
Lieu : Non défini
Date de début : Tue, 12 Nov 2024 10:06:37 Z
Date de fin : 12-12-2024
Rémunération comprise entre € et € par
Description de l'offre

Contrat : CDI
Description du poste :
CE POSTE EST OUVERT A TOUT TYPE DE HANDICAP KLESIA s'engage à assurer un avenir serein et contribuer à la qualité de vie pour tous. KLESIA s'engage pour la société en apportant des solutions de prévention d'assurance de personnes et de services simples, innovantes, solidaires et durables, adaptées aux besoins de nos clients et à ceux de leurs proches, tout au long de la vie. Nous gérons également la retraite complémentaire pour l'Agirc-Arrco en collectant les cotisations, en accompagnant nos adhérents et en versant les pensions de 2,1 millions de retraités. Nous agissons enfin pour les plus fragiles, œuvrons pour le mieux vieillir et contribuons à rendre la santé accessible à tous. En 2024, KLESIA rassemble 2 900 collaborateurs au service de 300 000 entreprises clientes et de 4,8 millions de salariés. Pourquoi KLESIA ? Vous voulez accomplir des missions qui ont du sens, vous souhaitez évoluer dans un environnement bienveillant, vous êtes animé par les projets ambitieux et challengeants… alors rejoignez nos équipes ! Au sein de la Direction des Risques et dans une équipe de 11 collaborateurs, votre mission principale sera de participer aux développements de l'outil de modélisation permettant l'établissement des bilans annuels et du plan prévisionnel d'activité de l'entreprise dans le cadre des normes Solvabilité II. Identifié(e) comme Expert modèle, vous serez donc amené(e) à : • Réaliser, recetter et documenter les développements modèles selon le cahier de charge défini ; • Proposer des améliorations du modèle afin d'analyser et d'optimiser la solvabilité des entités et du groupe ; • Faire évoluer et automatiser les processus d'arrêté existants ; • Répondre aux demandes du régulateur concernant les travails relatifs à la solvabilité des entités et du groupe ; • Participer aux diverses tâches nécessaires aux travaux SII : assister à la Direction de l'Actuariat dans la réalisation des calculs (BE, SCR, Bilan prudentiel) permettant l'évaluation du pilier 1, industrialiser la production des données, participer aux travaux ORSA ; • Réaliser des études actuarielles permettant d'évaluer la rentabilité technique des opérations d'assurance du groupe d'un point de vue solvabilité ; • Assurer la veille des normes réglementaires et participer à la mise en œuvre des adaptations nécessaires. Vous pourrez également être amené(e) à participer à différentes missions transverses au sein de l'équipe.

✓ Vous êtes diplômé(e) d'un diplôme niveau Bac+5 en statistiques/actuariat. ✓ Vous justifiez idéalement d'une expérience de 3 à 5 ans dans ce métier. ✓ Vous avez une bonne connaissance en Solvabilité 2 acquise dans le domaine de Prévoyance et Santé. ✓ Vous maîtrisez les outils informatiques (Excel, VBA, SAS, …). La connaissance d'Addactis Modeling est un atout supplémentaire. ✓ Vous êtes réactif(ve), autonome, rigoureux(se) et structuré(e) dans votre travail. ✓ Vous faites preuve d'excellentes aptitudes d'analyse et de synthèse. ✓ Vous possédez des qualités rédactionnelles et relationnelles. Rejoindre KLESIA, c'est bénéficier d'avantages : - Titre restaurant d'une valeur de 11,97€ par jour travaillé (pris en charge par KLESIA à hauteur de 60%) - Remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75% - Contrat santé famille (tarif unique, sans supplément pour le/la conjoint(e) et les enfants) et prévoyance - Possibilité de télétravail (1 à 3 jours / semaine dès 3 mois d'ancienneté), horaires variables et plusieurs formules RTT au choix pour les non-cadres - Plan d'Epargne Retraite (à partir de 2 mois d'ancienneté) - Prestations CSE à compter de 2 mois d'ancienneté : chèques vacances, chèques rentrée scolaires, chèques noël et plus encore… Chez KLESIA, nous sommes convaincus que nos différences sont sources de richesse et de performance. Notre Groupe, détenteur du Label Diversité AFNOR depuis 2015, offre à tous les mêmes opportunités d'accès à l'emploi, en assurant un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de ses équipes. Fortement engagé sur la thématique du handicap, l'intégralité de nos offres sont accessibles à nos futurs talents avec des aménagements adaptés aux situations de handicap.

Profil du candidat

Actuellement , 48 offres sont accessibles.
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