Signée par Nicolas Lefebure, directeur des ressources humaines et de la transformation de GRDF et Christophe ROTH, président de l’Agefiph (association de gestion du fonds pour l’insertion des personnes handicapées), cette convention reflète l’implication de longue date de hashtag#GRDF de soutenir l’emploi des personnes en situation de hashtag#handicap.

Quelques chiffres clés sur nos engagements :

600 salariés en situation de handicap sont accompagnés par GRDF dans leur parcours professionnel

Un taux d’emploi de personnes en situation de handicap supérieur à la moyenne nationale : 6,42 %.

Ce partenariat vise à intensifier les initiatives de l’entreprise en faveur de la hashtag#diversité. Il s’inscrit dans le cadre de l’accord global d’ambition sociale de GRDF qui promeut l’inclusion de toutes et tous pour bien vivre et travailler ensemble.

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