Type de contrat : CDI
Description du poste :
Poste à pourvoir en CDI. Parce que nous sommes convaincus que l’humain est un acteur essentiel dans le succès de nos organisations, Dachser accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours professionnel. En animant au quotidien la politique Ressources Humaines du groupe, notre réseau RH a un rôle à la fois stratégique et opérationnel. Vous souhaitez évoluer dans un environnement où l’humain occupe une position centrale ? Au sein de notre siège social de Chanverrie et rattaché à la direction Ressources Humaines, vous serez directement sous la responsabilité d'Emeric, au sein de notre équipe composée de 3 professionnels du SIRH. En tant que Chargé de Projets SIRH, vos tâches seront de : Conseiller sur les différents logiciels auprès des utilisateurs, Etre autonome dans les missions, la détermination des moyens à mettre en œuvre pour résoudre les problèmes fonctionnels rencontrés, Etre en collaboration avec le service informatique pour l’apport des correctifs aux logiciels en prenant en compte les caractéristiques de nos accords. En mode projet : Accompagner les utilisateurs et la conduite du changement en collaboration avec le responsable et l’équipe projet dont les prestataires informatiques, Rédiger les cahiers des charges dans le cadre des projets d’amélioration continue, Former les utilisateurs (collaborateurs et managers) aux outils SIRH, Préparer les supports de communication (e-learning).

De formation Supérieure de niveau Bac +3/+5 (en Ressources Humaines, Paie ou Informatique), vous avez déjà participé à de la gestion de projets. Vous avez eu l'occasion de travailler sur un logiciel de paie et/ou de gestion des temps. Une première expérience acquise sur un poste identique serait un plus ou idéalement en tant que consultant chez un éditeur de solutions SIRH ou gestion de paie. Vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité et possédez un véritable esprit d’analyse et de synthèse. Vous avez une appétence pour les chiffres. Doté(e) de bonnes qualités relationnelles, vous êtes autonome, rigoureux et organisé.  Votre sens accru de la RH et votre qualité d’écoute font de vous un(e) interlocuteur(trice) privilégié(e). Vous savez également vous montrer force de proposition et savez gérer les priorités. En interne, vous savez également travailler en collaboration avec l’ensemble des services, agences et filiales du groupe. Plus qu'un diplôme, nous cherchons une personnalité, une réelle motivation et pourquoi pas une passion. Laissez-vous transporter vers de nouveaux horizons et rejoignez Dachser : - Une entreprise internationale familiale aux valeurs fortes : Esprit entrepreneurial, courage d’innover, durabilité économique écologique et sociale, sens de l’engagement, ouverture sur le monde et respect, … - Une diversité de métiers qui offre des challenges professionnels motivants et variés - Un environnement de travail international, moderne et en constante évolution - Des collaborateurs engagés, professionnels et ouverts d’esprit - Des avantages sociaux intéressants : 13ème mois, participation, chèques déjeuner, CSE, mutuelle, prévoyance, … Si vous aussi, vous partagez nos valeurs et notre passion du métier, rejoignez-nous et devenez un acteur de l’économie mondiale ! Retrouvez toutes nos opportunités de carrière : https://fr.dachser-career.com/ Pour en savoir plus sur Dachser : https://www.dachser.fr/fr/ Suivez l’actualité de notre groupe sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/dachser/?originalSubdomain=fr
Ville (XX - Ville) : 85 - La Verrie