Gestionnaire technique état des lieux H/F - Union sociale pour l’habitat - CDI
Fonction : Non définie
Lieu : Non défini
Publiée : 05-02-2023
Date de début : Sat, 04 Feb 2023 23:06:25 Z
Date de fin : 04 03 2023
Niveau d’expérience pour ce poste :
Rémunération comprise entre € et € par
Poste nécessitant d’avoir un Permis B : Non
Référence interne : 106226&050223
Description de l'offre
Domaine d'activités et famille de métier : Maintenance technique du patrimoine/Chargé de maintenance F/H
Nature du contrat : CDI
Description du poste :
Intégré(e) à la direction de la Direction technique du Patrimoine, vous participerez à la remise en état des logements pour permettre leur remise à la location, en veillant à respecter les normes de sécurité et de qualité, tout en optimisant les délais de relocation ou de réparation sur votre secteur en déclinant les missions suivantes : Vos Missions : -     Réaliser les états des lieux entrants et sortants de votre secteur, -     Réaliser les visites conseils, -     Traiter les demandes d’intervention sur le parc et établir des diagnostics, -     Commander les travaux nécessaires au maintien en bon état des logements, -     Assurer l’interface avec les entreprises titulaires des marchés d’entretien qui réalisent ces travaux, -     Contrôler la réalisation et le suivi de l’exécution des contrats et des prestations réalisées, -     Réceptionner les travaux et assurer la levée des réserves afin d’autoriser leur paiement, -     Participer à la programmation des travaux de gros entretien, -     Alerter sur tout dysfonctionnement technique pouvant présenter un danger pour la sécurité des biens et des personnes dans une dimension préventive et curative, -     Contribuer à l’amélioration de la satisfaction des locataires et à la qualité de vie des logements en s’assurant de la bonne réalisation des travaux commandés.

Poste accessible à Bac + 2 dans le secteur du bâtiment, et/ou expérience d’au moins 5 ans dans un poste similaire. La détention du permis de conduire est indispensable en raison des déplacements liés aux missions du poste. Organisation, rigueur, réactivité, aisance dans la relation avec le public/clientèle et aptitude à travailler en équipe dont la maîtrise de l’outil informatique sont des compétences indispensables pour mener à bien vos missions. Lieu : Poste basé à Cherbourg-en-Cotentin       Salaire annuel : suivant profil et expérience, hors avantages accessoires à la rémunération Catégorie : C2N2 Poste à temps complet à pourvoir rapidement, handi accessible. Adresser impérativement une lettre de motivation personnalisée avec prétentions salariales et un CV à Presqu’Ile Habitat, Mme la Directrice Générale par intérim, 1 rue de Nancy, CS 30122, 50101 Cherbourg-en-Cotentin Cedex, ou par mail à espace-recrutement@presquile-habitat.fr  
Lieu : 1 rue de Nancy 50101 CHERBOURG-EN-COTENTIN
Niveau de diplôme : Niveau III - Bac+2 (BTS, DUT,…)
Profil du candidat