COLL-1Chargé(e) d'études MOA H/F - GROUPAMA GAN VIE - CDI
Fonction : Non définie
Lieu : Non défini
Publiée : 26-02-2023
Date de début : Sat, 25 Feb 2023 23:05:12 Z
Date de fin : 25 03 2023
Niveau d’expérience pour ce poste :
Rémunération comprise entre € et € par
Poste nécessitant d’avoir un Permis B : Non
Référence interne : 108913&260223
Description de l'offre
Entité de rattachement : Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine et en pleine croissance ? Vous cherchez à faire valoir votre talent et à acquérir de nouveaux savoir-faire ?

Ne cherchez plus, c'est chez nous que ça se passe.

Nous, c'est GGVie : l'unique société d'assurance de personnes du Groupe Groupama.

Nous, ce sont les femmes et les hommes de GGVie : près de 2 000 collaborateurs qui expérimentent, se serrent les coudes, s'écoutent et se donnent les moyens d'agir pour révolutionner le métier d'assureur.

Chez nous, on conçoit, souscrit et gère des contrats d'assurance vie et santé (épargne, retraite, prévoyance et santé). Ces derniers sont ensuite commercialisés par nos 5 réseaux de distribution : Caisses Régionales Groupama, Gan Assurances, Gan Patrimoine, Gan Prévoyance et Gan Eurocourtage.

Et vous dans tout ça ?

Nous le savons, les meilleures idées viennent de vous et nous sommes convaincus de la force du collectif ! Voilà pourquoi nous encourageons la prise d'initiatives, la remise en question et favorisons l'expérimentation.

Nous avons à cœur de vous donner le pouvoir pour que nous puissions, ensemble, viser haut et relever nos défis.

Envie de rejoindre la communauté #GGVie ? Votre belle histoire pourrait commencer ici ! ????

Profil principal : Systèmes d'information/Conseil en SI & maîtrise d'ouvrage
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Votre mission si vous l’acceptez. Au sein de la Direction Collectives et plus particulièrement au sein de l’équipe Qualité de Fonctionnement du Système d’Information vos missions seront notamment les suivantes : • Vous assurez l'interface avec la MOE en suivant l'avancement des demandes et incidents en lien avec les services back office des prestations Santé et Prévoyance. • Vous assurez l’assistance fonctionnelle des backs offices de la directions Collectives ainsi que des applications annexes. • Vous paramétrez les Prestations Santé et Prévoyance dans les SI concernés. • Vous animez les comités hebdomadaires avec les Métiers et les Daily avec la MOE. • Vous assurez la rédaction et la mise à jour des procédures. • Vous contribuez à la qualité des relations avec les métiers. • Vous coordonnez les traitements Cleva en tenant compte des processus Métiers clés (encaissement, affiliation, indexation, …). • Vous planifiez les batch Cleva, suivez et communiquez les résultats de l'exploitation quotidienne. • Vous prenez en charge les incidents et les demandes d'assistance déclarés par les Métiers, les instruire et aider jusqu'à à leur résolution complète. • Vous organisez la recette et la validation des corrections avec l'ensemble des acteurs concernés, aussi bien internes qu'externes. Vous jouez un rôle clé dans notre équipe. En lien avec toutes les entités du groupe, la MOE ainsi que les prestataires externes, vous accompagnez et assistez les métiers dans le cadre du fonctionnement du système d’information. Vous êtes en charge de la supervision et de l’administration de l'exploitation du système d’information. Également, vous planifiez et traitez des incidents.

Vous avez envie de faire grandir vos compétences… … dans une entreprise qui place l’humain au cœur de ses ambitions ? Vous justifiez d’une expérience d’au moins trois ans en gestion courante et vous possédez de bonnes connaissances en assurances de personne (collectives). Vous aimez et avez la capacité à travailler en équipe. Vous savez faire preuve d’écoute active et de disponibilité auprès des utilisateurs. Vous aimez partager et transférer vos connaissances avec pédagogie. Vous présentez de façon claire vos dossiers aussi bien à l’écrit qu’à l’oral. Vous faites preuve de rigueur, savez prioriser vos missions tout en prenant des initiatives lorsque cela est nécessaire. Pourquoi venir chez nous ? Parce qu’on est une entreprise, appartenant à un Groupe solide et bienveillant, à l’ambition forte, qui sait que les meilleures idées viennent toujours de vous. Parce qu’on s’engage dans le développement de nos collaborateurs (groupes de travail, colloques, formations…), le meilleur moyen pour devenir une entreprise toujours plus innovante et responsable. Parce qu’on se rappelle toujours pourquoi on agit, on sait se laisser le temps de la réflexion pour avancer ensemble dans la meilleure des directions. Parce qu’on est flexible dans l’organisation du travail (accords télétravail) comme soucieux de votre équilibre vie pro/perso. Et parce qu’on offre de nombreux avantages : CP et RTT, compte épargne-temps, plan d’épargne, resto d’entreprise, comité d’entreprise, mutuelle et prévoyance intéressantes, intéressement (jusqu’à +1,5 mois de salaire).
Ville : CAMPUS
Niveau d'études min. requis : Bac+2
Profil du candidat