Chargé du suivi social F/H H/F - Union sociale pour l’habitat - CDI
Fonction : Non définie
Lieu : Non défini
Publiée : 26-02-2023
Date de début : Sat, 25 Feb 2023 23:23:14 Z
Date de fin : 25 03 2023
Niveau d’expérience pour ce poste :
Rémunération comprise entre € et € par
Poste nécessitant d’avoir un Permis B : Non
Référence interne : 109743&260223
Description de l'offre
Domaine d'activités et famille de métier : Social/CESF, conseiller en économie sociale et familiale F/H
Nature du contrat : CDI
Description du poste :
Rattaché(e) à la Responsable du pôle Social, vous assistez le service commercial dans le suivi des familles par la prise en charge des demandeurs et des locataires présentant des difficultés particulières (à l’entrée dans les lieux ou en cours d’occupation), afin d’assurer une étude approfondie et globale de la situation, une solution pérenne et satisfaisante de logement ou de relogement. Vous contribuez au maintien des locataires rencontrant des difficultés nécessitant un accompagnement social adapté à un problématique complexe. -       Gestion préventive avant et à l’issue des commissions d’attribution de logement : ·         Vous instruirez les demandes de logements et assurez la location sur la réserve préfectorale, ·         assurez la cohérence de la proposition de logement (budget, occupation du logement…), ·         préconisez et mettrez en place l’accompagnement social, ·         rencontrez des demandeurs et des locataires, ·         établissez une évaluation sociale, ·         travaillez en concertation avec les organismes d’accompagnement social (CCAS…) ·         assurez un rôle d’accompagnement à la gestion budgétaire liée au nouveau logement, ·         assurez un rôle de prévention des impayés, ·         constituez les dossiers d’aide FSL accès, ·         assurez le suivi des locataires présentant des difficultés particulières pendant le semestre suivant l’entrée dans les lieux, -       Relations partenariales / Reporting : ·         Vous pouvez être amené à représenter la SA d’HLM auprès des différents acteurs du logement (Conseil Général, SDAPL…) ·         Réalisez les statistiques relatives au suivi de son activité, -       Missions supplétives ·         Vous mettez en place des actions collectives à destination des locataires sur différentes thématiques ·         contribuez au maintien du locataire rencontrant des difficultés nécessitant un accompagnement social et adapté

Fort de votre DE CESF (exigé), vous disposez d’une première expérience d’environ 2 à 3 ans idéalement dans un organisme logeur. Vous êtes reconnu.e pour votre écoute, vos conseils et votre sens du contact auprès d’un public. Tout en ayant une certaine empathie, vous avez une certaine assurance et vous savez mettre des limites. v  Rémunération : entre 23 600€ et 25 200€ Brut/an
Lieu : LA ROCHELLE
Niveau de diplôme : Niveau II - Bac+3/4 (licence, maîtrise,...)
Profil du candidat