Contrat : Apprentissage / Professionnalisation
Description du poste :
GRTgaz est fière de figurer dans le palmarès 2022 des 500 meilleurs employeurs de France (meilleur employeur dans le secteur de l’énergie), en nous rejoignant vous intégrerez les équipes de la Direction des Ressources Humaines. La Direction des Ressources Humaines a pour mission de coordonner les différentes politiques ressources humaines de GRTgaz. Au sein du Pôle Juridique et IRP, vous serez amené.e à intégrer l'équipe Opérationnelle RH Direction des Opérations (DO) qui est composée de 9 personnes. Vous serez en appui sur la gestion administrative du personnel pour la DO, composée de plus de 1000 salariés. Et vos missions au quotidien ? Appui en réglementation droit du travail (accord d'entreprise, textes internes) au quotidien, Appui sur tous dossiers individuels des salariés en lien avec le contrat de travail, la mobilité, la maladie, les congés, les évènements familiaux, l'établissement du dossier administratif d'embauche en CDI, Association à des dossiers RH avec aspects règlementaire/paye en fonction de l'actualités. Vous serez amené.e à être en contact avec les salariés, les managers ou d'autres collègues de la fonction RH notamment ceux en administration/paye. Vous pouvez également aider à la préparation des IRP. Et pour en savoir plus sur l'alternance chez GRTgaz :  Notre petit + : 

Vous préparez une formation de niveau bac+3 de type Licence RH/droit du travail et recherchez une alternance pour 12 mois. On a sûrement quelque chose pour vous ! Vous êtes celui/celle qu’il nous faut si… Vous avez : Une bonne communication orale, Un goût pour le relationnel, Une bonne connaissance des outils bureautiques, Ou encore que vous êtes : Force de proposition, Curieux.se, Prêt.e à vivre l’expérience GRTgaz? Alors n’hésitez plus et POSTULEZ !
Lieu : NANCY (54)