Domaine d'activités et famille de métier : Maintenance technique du patrimoine/Directeur / Responsable technique F/H
Nature du contrat : CDI
Description du poste :
Rattaché au Directeur Général de la société, vous aurez en charge le pilotage du Pôle de Maitrise d’œuvre d’exécution pour le compte d’un maître d’ouvrage interne. Votre pôle est également référent en matière d’expertise et de conseils techniques pour les services internes. Vous garantirez la réalisation d’opération de construction, de rénovation et de démolition de logements et foyers, dans le respect des cahiers des charges, des normes en vigueur, de la qualité d’exécution, du coût et du délai de l’opération. Vous vous assurerez de la bonne relation entre les différents intervenants et les différents services internes tout au long du cycle de l’opération. Votre pôle intervient à l’issue de l’appel d’offres jusqu’à la fin de la garantie de parfait achèvement. Vos principales missions seront les suivantes : Analyser les résultats d’offres Assurer les négociations auprès des entreprises à la suite de l’appel d’offres Présenter le résultat d’appel d’offre en Commission d’Appel d’Offres Encadrer une équipe de chargés d’opération neuve et de réhabilitation, ainsi qu’une équipe administrative Etablir le plan de charge du pôle technique Encadrer la saisie des marchés travaux et des ordres de service Coordonner le suivi d’exécution du portefeuille d’opérations jusqu’à la réception Assurer le suivi des budgets d’opération Encadrer le suivi des réclamations pendant l’année de parfait achèvement Encadrer le suivi des travaux dans les structures collectives Encadrer le suivi des travaux liés au Plan d’Entretien du Patrimoine Assurer le bon suivi administratif des différentes opérations Etablir les retours d’expérience nécessaires sur les travaux exécutés

Profil recherché : Vous possédez un BAC+3 spécialisé dans les métiers de la construction BTP ainsi qu’une expérience d’au moins 5 ans dans le pilotage de chantiers de construction. Femme ou homme de terrain, vous possédez de solides connaissances techniques sur les spécificités propres aux différents domaines de construction et des phases d’exécution des travaux. Vous possédez de réelles compétences en matière de planification, d’organisation et d’animation d’équipes de chantiers associées. Une expérience dans les marchés publics serait appréciée. Vous êtes reconnu.e pour votre autonomie et votre rigueur. Vous disposez d’aptitudes relationnelles afin d’atteindre les objectifs assignés. Des capacités d’intégration et managériales d’encadrement d’équipes techniques et administratives sont attendues. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap (RQTH) Contrat/Rémunération : Poste CDI – Rémunération annuelle 56k (comprenant 13 mois et une prime vacance) Statut Cadre – Forfait jour (217 jours) Titres restaurant / intéressement / PEE PERCOL / Retraite supplémentaire prise en charge par l’employeur / Semaine de 4,5 jours. Véhicule de Fonction
Lieu : 2, rue Martin Luther King 14280 SAINT-CONTEST
Niveau de diplôme : Niveau II - Bac+3/4 (licence, maîtrise,...)