Chargé de recouvrement locatif en alternance F/H H/F - Union sociale pour l’habitat
Fonction : Non définie
Lieu : Non défini
Publiée : 25-03-2023
Date de début : Fri, 24 Mar 2023 23:52:22 Z
Date de fin : 24 04 2023
Niveau d’expérience pour ce poste :
Rémunération comprise entre € et € par
Poste nécessitant d’avoir un Permis B : Non
Référence interne : 117153&250323
Description de l'offre
Domaine d'activités et famille de métier : Gestion locative/Chargé de recouvrement / Chargé de contentieux F/H
Nature du contrat : Contrat d'apprentissage
Description du poste :
3F NOTRE LOGIS, société du Groupe 3F, gère près de 11 000 logements sociaux, principalement sur la région des Hauts de France et la Métropole Européenne de Lille. La société et ses 138 collaborateurs et collaboratrices font de la qualité de service une de leurs priorités tout comme le développement d’une offre de logements abordables dans les territoires où les besoins sont les plus importants (objectif de plus de 500 nouveaux logements par an). Dans un contexte de fort développement, le Pôle Recouvrement souhaite s’entourer d’un.e : Chargé.e de recouvrement locatif en alternance F/H Vous interviendrez auprès de vos clients dans le cadre de la régularisation de leurs impayés de loyer et ce dans la phase amiable. Vous aurez l’opportunité de développer la relation commerciale avec vos clients. Votre intervention débutera dès leur premier loyer impayé. Vous procéderez à l'analyse complète de leur situation financière afin de négocier une solution de régularisation amiable (courriers, appels téléphoniques, visites…). Vous serez également en lien avec les partenaires institutionnels du logement (Villes, associations œuvrant dans l’accompagnement social, Etat, etc.). missions : Le recouvrement amiable Rechercher et actualiser les informations permettant d’apprécier la situation sociale et économique du locataire Orienter le locataire vers des aides financières et un accompagnement social interne ou externe afin de mettre en place toute action visant à prévenir les expulsions Négocier un plan de recouvrement de la dette, formaliser un accord avec le locataire et s’assurer chaque mois du respect des plans d’apurement conclus Organiser des permanences sur site impayés de loyers Représenter la société auprès des partenaires sociaux dans le cadre des mesures d’accompagnement social lié au logement Le recouvrement judiciaire Analyser l’impayé et engager une procédure contentieuse Suivre le déroulement de la procédure contentieuse et donner les informations utiles aux huissiers et avocats Représenter la société devant le tribunal ou à défaut, confier le dossier à un avocat Faire exécuter la décision de justice rendue après analyse de cette décision. Négocier un plan de recouvrement de la dette et formaliser, le cas échéant, un protocole d’accord avec le locataire et/ou engager des procédures d’exécution Engager et suivre des demandes de concours de la force publique afin d’examiner l’opportunité d’expulser la famille. Suivre la procédure d’expulsion jusqu’à sa réalisation effective. Le recours gracieux Déposer un recours gracieux auprès de la préfecture lorsque la responsabilité de l’Etat peut être engagée Etudier l’opportunité d’un recours administratif selon la nature de la réponse ou en cas de non-réponse Le passage en irrécouvrable Préparer le passage d’une créance en irrécouvrable après décision d’un tiers externe ou de la société La gestion de l’information

Votre profil : Vous préparez une licence ou un master en carrières juridiques ou professions immobilières, vous êtes reconnu·e pour votre sens des responsabilités. Vous maitrisez excel, outlook, êtes force de proposition et vous savez travailler en équipe. Votre excellent relationnel, votre rigueur et votre ponctualité sont les qualités, parmi tant d'autres, qui vous permettront de mener à bien les projets qui vous seront confiés. Vous recherchez une alternance à partir de septembre 2023. Ce que nous vous offrons : Une expérience dans une entreprise dynamique et agile, leader en production de logements sociaux sur la MEL. Une intégration au Groupe 3F, entreprise à envergure nationale, filiale du Groupe Action Logement. Des missions en mode projet avec une transversalité importante avec les différents pôles de 3F Notre Logis. Un environnement de travail collaboratif et bienveillant. Une expérience enrichissante et avec du sens dans un monde en constante évolution.
Lieu : 221 RUE DE LA LYS 59250 HALLUIN
Niveau de diplôme : Niveau III - Bac+2 (BTS, DUT,…)
Profil du candidat