Domaine d'activités et famille de métier : Gestion locative/Conseiller / Chargé de clientèle F/H
Nature du contrat : CDD
Description du poste :
Pourquoi nous rejoindre ? Nous rejoindre c’est donner du sens à son métier en travaillant sur l’un des enjeux majeurs de notre siècle : l’habitat durable pour tous. C’est aussi intégrer une structure à taille humaine attentive à l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle de ses 185 salariés, et à l’égalité entre tous (98/100 au dernier index égalité femmes-hommes). Nous rejoindre, c’est aussi bénéficier de nombreux avantages : - Parcours d’intégration pour chaque nouvel(le) embauché(e) - 35 heures hebdomadaires réparties sur 4 jours - Mutuelle et prévoyance - Tickets restaurant - 13ème mois et prime de vacances - Accord d’intéressement et plan d’épargne entreprise avec possibilité d’abondement employeur - Compte épargne temps - Nombreux accords d’entreprise notamment sur la qualité de vie au travail. Vous partagez nos valeurs, Rejoignez-nous ! Vos missions Au sein d'une de nos deux agences, votre rôle en tant que Chargé(e) de Clientèle sera de prendre en charge les missions principales suivantes :  Commercialisation, attribution de logements, gestion du bail Rechercher, analyser, présenter à la commission d’attribution des candidats conformément à la réglementation et notifier la décision aux clients  Accompagner le prospect à la visite du logement Constituer l’ensemble des dossiers d’entrée dans le logement Effectuer l’ensemble des modifications sur les baux et gérer les préavis de départ Être le garant du respect des contrats en informant les locataires sur les règles de vie collective  Traitement du précontentieux et des situations à risque Être le 1er acteur de relance des locataires en impayé de loyers Repérer les situations à risque et si besoin, se déplacer sur le terrain, et mettre en œuvre des actions de prévention adéquates Divers Echanger régulièrement avec les gestionnaires de site Contribuer aux relations avec les partenaires Mettre à jour les bases de données Suivre les travaux d’enquêtes SLS

De formation minimum BTS professions immobilières, vous devrez maîtriser la règlementation en gestion locative, la bureautique et les outils informatiques dédiés à l’activité. Vous avez l’esprit d’équipe, êtes organisé(e), rigoureux(se), fiable, avec un très bon relationnel et une bonne maîtrise de soi, de très bonnes capacités d’analyse, de synthèse et d’initiative. Vous devrez être impérativement en possession du permis de conduire.
Lieu : 1 rue Victor Hugo Rezé
Niveau de diplôme : Niveau III - Bac+2 (BTS, DUT,…)