Responsable voie ferrée urbaine H/F - EGIS
Fonction : Non définie
Lieu : Paris
Publiée : 03-06-2023
Date de début : Fri, 02 Jun 2023 23:14:31 Z
Date de fin : 02 07 2023
Niveau d’expérience pour ce poste :
Rémunération comprise entre € et € par
Poste nécessitant d’avoir un Permis B : Non
Référence interne : 133092&030623
Description de l'offre
Contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Au sein de la Service Line Transport et Aménagements Urbain d’Egis, vous serez rattaché.e au Service Ingénierie et Travaux (environ 55 personnes) et vous assurerez la fonction de responsable du métier voie ferrée urbaine (tramway et métro). Vos missions principales, organisées autour de votre domaine de spécialité technique voie ferrée urbaine, seront les suivantes : Ingénieur spécialiste voie ferrée sur projets (conception et travaux) Référent commercial voie ferrée urbaine auprès de notre clientèle (AOT, Exploitants et constructeurs) Management des effectifs France du métier voie ferrée urbaine (environ 15 personnes) Sur le premier volet « Projets », vous serez impliqué dans des fonctions d’ingénieur spécialiste sur des phases de conception ou de suivi travaux, pour des projets en France ou à l’International. Votre niveau de maitrise technique vous permet : D’assurer en autonomie la conception et le suivi travaux d’opérations de complexité technique avancée, D’effectuer des missions d’expertise ponctuelle, De tutorer techniquement des collaborateurs juniors D’effectuer un contrôle technique interne de nos prestations Vous serez impliqué pour votre métier dans la maîtrise des risques techniques des opérations. Sur le deuxième volet « Commercial », votre rôle sera celui de relai opérationnel au sein de la Service Line Transports et Aménagements Urbains notamment pour : Etre un contributeur technique voie ferrée pour des offres France ou International, Etre pilote d’appels d’offres mono-spécialité sur réseaux exploités en région France, pour lesquels vous assurerez le montage complet d’un dossier (dossier technique et financier), Assurer le développement et l’entretien d’un réseau Clients (AOT, Exploitants et constructeurs).  Sur le troisième volet « Management » pour le métier voie urbaine, vous serez l’adjoint à la Responsable du Service Ingénierie et travaux et par délégation vous serez en charge du management d’une équipe de 15 personnes environ, basées en France en multi-sites. Sur votre périmètre d’équipe vous serez notamment en charge : De la gestion du plan de charge, Du développement des compétences (plan de formation, tutorats ..), Des actions de recrutement, Du pilotage des actions de veille technique, de capitalisation pour l’ensemble des activités voie Urbaine France et International. Vous aurez en complément un rayonnement technique sur le périmètre de la Service Line Transports et Aménagements Urbains. Vous serez l’interlocuteur privilégié des managers des entités en Régions Internationales avec lesquels vous mettrez en place, pour votre spécialité technique, des collaborations pour des activités opérationnelles, commerciales ou de développement des compétences et du savoir-faire. Le niveau de responsabilité inhérent au poste pourra évoluer en fonction du profil. Ce poste est basé à Montreuil ou à Lyon.

De formation école d'ingénieurs ou universitaire en Génie Civil, vous disposez d’au moins 10 années d’expérience dans l’ingénierie voie ferrée, idéalement acquise dans des projets de tramway ou de métro, en France ou à l’international. Vous avez développé des compétences en management et production d’études ferroviaires, en travaux ferroviaires et maintenance Doté(e) d’un leadership naturel et un bon relationnel, vous êtes à l’écoute, dynamique et ouvert d’esprit. Possibilités de missions en France et à l'export. La maîtrise de l'anglais est nécessaire pour la prise de fonction. Nous vous proposons: De Construire votre avenir professionnel au sein de notre groupe en choisissant votre parcours à travers nos différents domaines d’activités, nos métiers mais aussi nos projets Des avantages grands groupes attractifs : comité d’entreprise, épargne salariale (intéressement, participation) … Du Télétravail inscrit dans nos modes de fonctionnement depuis 2013 Engagement diversité Egis agit activement en faveur de l’égalité hommes-femmes, de l’intégration de talents internationaux et de l’insertion professionnelle de personnes en situation de handicap, convaincu que ces leviers contribuent à la diversité de ses équipes, à la richesse et au succès du groupe.
Lieu : Lyon
Niveau d'études min. requis : 6-Diplôme d'ingénieur
Profil du candidat