Métier 1 : Ressources Humaines
Contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Rattaché(e) à la Direction des Ressouces Humaines France de FM LOGISTIC, vous intégrez le département Développement RH qui intervient sur les process de recrutement et de développement RH (gestion de carrière et mobilité interne) pour un périmètre national. Vos missions principales : - Gestion des recrutements (stages / alternants / CDD & CDI de profils non cadre) : recensement du besoin auprès des équipes du siège France, rédaction et mise en ligne des annonces, sourcing, pré-sélection des candidats, entretiens de sélection, suivi et feedback aux opérationnels et candidats) - Gestion du processus d'intégration (démarches administratives, rédaction contrat de travail, préparation des plannings d'intégration, être le référent lors des premiers jours du collaborateur) - Participation au déploiement de notre marque employeur : relations écoles, participation aux forums de recrutement, lancement des campagnes de communication - Participation aux processus de développement RH : organisation des parcours d'évolution destinés à nos collaborateurs internes - Support à la gestion et à la réalisation de tâches administratives RH diverses (préparation de diverses présentations, mise à jour des descriptifs de fonctions en lien avec les opérationnels, distribution des tickets restaurants, organisation des visites médicales, suivi des avenants au contrat de travail, etc). La liste des missions n'est pas exhaustive.

Vous êtes de formation BAC +4/5 en école de commerce et suivez une spécialisation RH. La maîtrise des outils digitaux est un plus (Gsuite et le pack office n'ont plus de secrets pour vous !) Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, curiosité, autonomie, organisation et votre capacité d'analyse et de synthèse. Enthousiaste, vous êtes intéressé(e) par des missions polyvalentes, afin de mettre en oeuvre votre capacité d'écoute et votre proactivité.
Ville : Longueil-Sainte-Marie
Niveau d'études min. requis : 6- Licence