ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.
SOVEN (480 millions de CA – 60 salariés) est la centrale d'achat d'énergies du Groupe ENGIE et se positionne comme un des principaux acteurs d’achat d’énergie verte.
SOVEN fournit, selon une de distribution de proximité, 1.7 millions de tonnes de bois à plus de 250 chaufferies sur l’ensemble du territoire national.
Pour son activité biomasse en plein développement, nous recherchons un(e) :
Chef de Projet Données et Etudes Bois Energie / Data Scientist (H/F)
Cdi basé à Puteaux (92)
Rattaché(e) au Directeur Biomasse, vous aurez pour principales missions de piloter et contribuer à des projets en apportant votre expertise auprès des équipes achat, logistique et SI de SOVEN/ENGIE.
En tant qu’interlocuteur central des équipes vous serez notamment en charge, de :
* Mettre en place un système de gestion des données sécurisé pour l’équipe Biomasse
* Contribuer au développement d’un outil type ERP avec les équipes SI
* Organiser la veille sur les données du marché de la biomasse (type de produits, consommations, productions, projections futures, suivi des indices de prix)
* Faciliter la production de rapports mis à disposition des équipes
* Contribuer aux offres commerciales (partie gisement) et au bilan annuel par installation
Vous êtes reconnu(e) pour vos initiatives, vos qualités d'organisation, d’analyse et de rigueur
Votre aisance analytique et votre rigueur vous permettent d’appréhender sereinement les mécanismes mis en place au sein des équipes achat, logistique et SI et de réaliser les études et le développement des outils d’analyses requis.
Vous maitrisez en outre parfaitement les outils Pack Office, Power BI et Access.
Au-delà de vos expériences, c’est votre sens de l’engagement et du service qui fera la différence.
Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe et intervenir sur des chantiers d’envergure, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine !
Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble nos salariés.
Echangez avec nos ambassadeurs - ENGIE Solutions (engie-solutions.com)
ENGIE Solutions favorise la compétence avant tout autre critère. Ce positionnement se traduit par des actions concrètes reconnues par l’obtention du Label Diversité : développement de la mixité femmes-hommes dans nos métiers, capitalisation sur les compétences de toutes les générations, amélioration des conditions d’intégration et de maintien dans l’emploi des salarié-e-s en situation de handicap auxquels tous nos postes sont ouverts