Famille de métier : FONCTIONS SUPPORT/RH
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Pour ce faire, vous agissez sur de multiples axes sur un périmètre monde : L’attractivité et l’engagement : o   Vous mettez en place un processus d'intégration efficace ; o   Vous suivez l'engagement des collaborateurs grâce à des outils et indicateurs pertinents ; o   Vous contribuez à la promotion de la marque employeur de la BU. Le développement des talents : o   En animant les programmes de développement de Vilmorin-Mikado à travers les revues de personnel ou les dispositifs de tutorat et de détachement ; o   En développant une base de données sur les compétences et les connaissances du personnel ; o   En créant des programmes d’apprentissage à l’échelle de la BU. Comp&Ben : Vous êtes responsable du système d’évaluation des postes de la BU et des référentiels salariaux. SIRH : en binôme avec la responsable SIRH France. Vous managez hiérarchiquement une chef de projet et fonctionnellement toute ressource interne ou externe requise pour les projets. Vous agissez de manière transversale et travaillez en étroite collaboration avec les équipes RH et tous les managers de la BU.

De formation BAC+5 en ressources humaines ou en psychologie du travail, vous avez une expérience solide en développement des ressources humaines et à l'internationale. Vous êtes capable d’identifier, de promouvoir et de mettre en œuvre des processus d’amélioration RH. Vous êtes pragmatique et orienté (e) solutions. Vous êtes reconnu (e) pour la qualité de vos relations interpersonnelles et pour vos capacités managériales. Vous êtes capable de mener des projets complexes dans un périmètre international. La connaissance de tout SIRH (idéalement Talentsoft) ou du système de notation Mercer est un plus. Anglais et français courant, la maitrise du mandarin et / ou du japonais est un plus. Le poste peut être basé en France, US ou Japon. À pourvoir dès que possible.
Lieu : 3 Rue du Manoir, 49250 La Ménitré, France
Niveau d'études min. requis : Master ou équivalent
Langue / Niveau :
Français : 4 - Courant
Langue / Niveau :
Anglais : 4 - Courant