Contrat : CDI
Description du poste :
En tant que Responsable d'équipe, vous prenez en charge l'animation et l'organisation de l'équipe. En relation avec le Responsable Département et le Cadre Technique vous aurez la charge de piloter, coordonner les activités de l'équipe soudage dans le cadre d'un planning annuel de chantiers  à réaliser. Membre de l'équipe d'encadrement, vous êtes force de proposition, vous contribuez au développement des compétences au sein de l'équipe et à l'innovation. ET LE POSTE AU QUOTIDIEN ? Activités principales : 1. Vous assurez le pilotage et l'animation de l'équipe en : - Réalisant des réunions d'informations et/ou de travail - Affectant les chantiers / affaires aux différents contremaîtres travaux, en programmant les ressources sur le programmes annuels - Collaborant étroitement avec le cadre technique pour la réalisation du programme annuel - Planifiant la réalisation des travaux - Vous assurant du maintien en bon état de fonctionnement de l'ensemble du matériel et des équipements (suivi des contrôles réglementaires) - Effectuant les réservations pour l'approvisionnement de matériel - Veillant à la réalisation des commandes de prestation - Participant à la rédaction des plans de prévention 2. Accompagnement Vous développez les compétences au sein de l'équipe : - en élaborant les besoins en formation de chacun des salariés - par l'analyse des situations en mettant en évidence des besoins - favorisant la prise d'initiative et l'accompagnement des salariés - Apportant conseils et assistance aux intervenants 3. Management de Proximité - vous vous faites garant du respect des règles internes et du prescrit technique (avec le concours éventuel d'experts le cas échéant) - vous gérez l'équipe pour les affaires courantes - vous êtes à l'écoute de l'équipe vous savez gérer les priorités et faire les remontées pertinentes au management - vous réalisez des Visites Comportementales de Sécurité, des Supervisions Techniques - vous communiquez aisément à l'oral et à l'écrit à l'interne ou à l'externe (autres directions, prestataires, tiers, fournisseurs..).

Vous disposez d’un BAC+2 dans le domaine technique. Doté d'une expérience réussie en gestion de chantier, métallurgie et/ou soudage, ou encore exploitation, vous êtes reconnu pour votre sens relationnel, votre réactivité et vos capacités d'anticipation. Organisé, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et savez être force de proposition. Manager bienveillant, vous saurez faire confiance à vos collaborateurs tout en conservant votre leadership.
Niveau d'étude min. requis : 05 BAC +2 / DUT / BTS / DEUG