Type de contrat : Contrat à durée indeterminée
Description du poste :
IN’LI Aura (100 collaborateurs), entreprise régionale et acteur majeur du logement intermédiaire en Auvergne Rhône Alpes, filiale d’Action Logement (1 millions de logements, 18.000 collaborateurs), a pour mission, grâce à son patrimoine locatif de 6.700 logements, de loger les salariés d’entreprises dans les territoires les plus tendus de la région. En partenariat avec les collectivités locales, les promoteurs, les entreprises du bâtiment et tous les acteurs de la filière, elle développe, gère, améliore et rénove en permanence son patrimoine pour satisfaire aux attentes de ses clients et répondre aux enjeux du développement durable pour la ville de demain. Pour mettre en œuvre notre stratégie patrimoniale avec un vision à long terme, nous recherchons notre : Responsable Technique du patrimoine Véritable bras droit du Directeur Stratégie Patrimoniale, le Responsable Technique du Patrimoine devra mettre en œuvre la politique de montée en gamme du patrimoine d’in’li Aura par la réalisation des programmes de travaux dans les résidences (parties communes et parties privatives) qui représentent des investissements de 15 à 20 M€ par an. Il participera activement à la mise à jour du Plan Stratégique du Patrimoine en tenant compte des évolutions réglementaires concernant la performance énergétique des logements et avec un objectif de neutralité carbone à moyen terme. Vous aurez pour missions principales : Partie Management ·       Encadrer des équipes (équipes réhabilitations et techniques) et contrôler leurs activités ·       Conduire et animer les réunions ·       Faire respecter les règles de sécurité ·       Recruter, accueillir et intégrer le nouveau personnel Partie Investissement sur le patrimoine ·       Programmation pluriannuelle ·       Être force de propositions pour les réhabilitations à venir (description travaux et chiffrage) ·       Organiser et animer les Commissions d’appels d’offres ·       Pré-valider les Avant-Projet Sommaire (APS), Avant-Projet Définitif (APD) avec la direction stratégie patrimoniale et les présenter en comité réhabilitations ·       Assurer le suivi des financements et la mise en place de la DO ·       Travailler en étroite collaboration avec les différents services au sein d’In’li ·       Assurer le suivi opérationnel d’opérations en direct Partie Gros Entretiens et rénovation des logements ·       Accompagner la référente technique pour la construction des budgets annuels et les 1ers arbitrages ·       Superviser le suivi de l’activité

De formation bac +2 à Bac + 5 en Bâtiment ou génie civil. Vous justifiez d'une expérience de 5 ans réussie en management et en réhabilitation. Disposant d’un bon relationnel, vous faites preuve d’exigence, de rigueur, d’autonomie et de proactivité dans votre travail. Manager reconnu-e, vous savez piloter et accompagner vos collaborateurs vers un objectif commun. Vous avez la volonté de mettre à profit toutes vos qualités et de vous investir dans le secteur de l’immobilier. Vous disposez d'une bonne expertise technique (maîtrise d’ouvrage, pratique du chantier) et d'une connaissance en pathologie du bâtiment TCE. Vous maîtrisez les outils informatiques N’hésitez pas à nous rejoindre.
Lieu : 14 rue tronchet 69006 Lyon
Niveau d'études min. requis : BAC + 5 (Master 2, DESS, DEA)