Consultant(e)/acteur(trice) du dialogue social BDO H/F - BDO - CDI
Fonction : Non définie
Lieu : Non défini
Publiée : 31-10-2022
Date de début : Sat, 29 Oct 2022 22:01:22 Z
Date de fin : 29 11 2022
Niveau d’expérience pour ce poste :
Rémunération comprise entre € et € par
Poste nécessitant d’avoir un Permis B : Non
Référence interne : 83554&311022
Description de l'offre
Contrat : CDI
Description du poste :
Vous souhaitez poursuivre votre carrière en Cabinet d'Expertise Comptable et d'Audit au sein d'un Groupe ? Vous avez le sens du contact et aimez travailler en équipe ? Alors vous allez vite trouver votre place chez nous ! Ellipce est une société d’expertise comptable et de conseils dédiée aux Comités Sociaux et Economiques (Ex CE), filiale de BDO, 5ème réseau mondial d’audit et de conseil. Nos experts interviennent dans toute la France, dans différents secteurs d’activités et tailles de CSE (PME, Groupe, Comité Européen…). Rejoindre la filiale (Ellipce) du groupe BDO, c’est l’opportunité : D’avoir les moyens d’apprendre, de progresser et d’évoluer au quotidien au sein d’un groupe disposant d’activité de conseil, De profiter d'un cadre de travail convivial, avec une équipe dynamique et bienveillante, De vous inscrire dans un parcours de formation destiné à vous familiariser avec la méthodologie et les outils du groupe. Nous intervenons pour le compte des Comités Sociaux et Economiques (CSE) sur : L’assistance des élus dans le cadre de leurs recours à un expert-comptable sur les comptes de leur entreprise, de la politique sociale, des orientations stratégiques, des plans de licenciements. L’accompagnement des élus des CSE pour la tenue de leurs comptabilités, la certification de leurs comptes La formation des élus des CSE. Le conseil dans le cadre des différentes négociations Vos futures missions Comme consultant vous mènerez des analyses sur la situation sur la politique sociale à partir des documents transmis par les directions. Votre aisance dans le traitement des données vous amènera également à venir en appui dans le montage des dossiers sur les études de rémunération. Vous garantissez la qualité du travail (rigoureux, respect des délais) tout en développant un regard critique. Notre structure de taille humaine vous permettra de valoriser vos compétences et de vous sensibiliser au dialogue social en étant à la fois un interlocuteur des élus et des directions sous la responsabilité du directeur.

A propos de vous :  Titulaire d’un diplôme Bac + 4 ou équivalent, Comptabilité / Gestion / Ressources humaines. La maîtrise de Word et Excel est indispensable et notamment des tableaux croisés dynamiques. La bonne compréhension de l’anglais serait un plus pour la lecture d’article et des rapports de gestion. Votre capacité à manier les chiffres ainsi que votre aisance relationnelle, seront des facteurs clés de succès dans votre prise de mission. Une première expérience dans un cabinet comptable ou en entreprise sur des missions similaires serait un atout supplémentaire.
Lieu : Lyon
Profil du candidat