Technicien d'exploitation de chaufferie (poste de 12h) – Dijon H/F - SPIE
Fonction : Non définie
Lieu : Non défini
Publiée : 03-12-2022
Date de début : Fri, 02 Dec 2022 15:54:34 Z
Date de fin : 02 01 2023
Niveau d’expérience pour ce poste :
Rémunération comprise entre € et € par
Poste nécessitant d’avoir un Permis B : Non
Référence interne : 91095&031222
Description de l'offre
Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
SPIE FACILITIES recrute un.e technicien.ne d’exploitation qui interviendra en site fixe chez l’un de nos clients. La mission est axée en maintenance et conduite d’une chaufferie de ville. Dans le cadre de votre poste, vous aurez à effectuer 3 postes de 12h par semaine ou week-end. Et une semaine d’astreinte sans présence sur site toutes les 5 semaines. A votre embauche, voici les missions que nous vous confierons : - Assurer la maintenance préventive suivant les gammes - Petite maintenance corrective et/ou accompagnement constructeur - Petits travaux d’amélioration - Maintenance et suivi de la production d’air comprimé - Assurer le suivi des installations de chauffage d’une centrale énergie via un outil informatique - Réaliser des rondes de contrôle et des relevés de mesures (Pression, température …) Votre cadre de travail sera : - CEA VALDUC - Une équipe de 30 collègues Les avantages dont vous bénéficierez : - Un 13ème mois - Des primes de poste et des avantages financiers liés au travail en 12h - Une prime de 30% sur les 4 semaines principales de congés payés - Un système de participation et d’actionnariat.

Pour nous rejoindre vos atouts seront de : - Bénéficier de connaissances dans le domaine du chauffage et de l’exploitation se justifiant par un diplôme et/ou expérience significative. - Savoir lire et interpréter des remontées d’information d’exploitation pour appliquer les procédures définies dans le cadre de l’exploitation de la chaufferie - Avoir la volonté de s’investir au sein de la société pour renforcer et accroître ses compétences Une fois en poste vous pourrez attendre de nous de : - Travailler avec une équipe compétente et responsable, - Être écouté(e) pour vos suggestions ou propositions pour le développement de l'équipe - Organiser et étudier vos souhaits de formations, de mobilités ainsi que votre évolution professionnelle De notre côté nous attendrons de vous : - D'avoir une faculté pour la prise de décision rapide lors de vos interventions - De faire preuve d'autonomie et d'implication lors de la réalisation de vos missions - D'être responsable quant au respect des règles de fonctionnement de l'entreprise - D'être force de proposition, innovant, créatif afin de détecter les opportunités d'amélioration
Lieu de travail : Is-sur-Tille
Niveau d'étude recherché : C-Diplôme d'enseignement secondaire ( BAC ou équivalent ) (FR) / 3ième degré de l’enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle
Profil du candidat