Contrat : CDI
Description du poste :
Au sein de la Direction Qualité, vous participez à la mise en conformité et à la performance réglementaire et qualitative des produits Textile et produits non alimentaires. Vous intervenez en collaboration et en support des divisions Achats, Marketing et du bureau de Sourcing en Chine (principalement pour les produits à marque propre et pour les produits importés). Vos missions principales seront : - La rédaction des cahiers des charges qualités et réglementaires des produits - L’accompagnement des développements des produits sur les aspects réglementaires et qualitatifs - La validation de l’ensemble des tests sur les produits (certificats, rapport de tests, Fiches techniques, ...) et de leur conformité par rapport au cahier des charges - La validation de l’étiquetage et / ou des chartes graphiques en s’assurant de la conformité des tests disponibles pour supporter les revendications - D’élaborer en fonction des risques produits un plan d’auto-contrôle analytique (avant ou pendant la production, à réception) - La participation au traitement des réclamations client et des magasins Vous serez également amené(e) à assurer une veille active sur l’évolution législative des produits et des normes de la grande distribution, ainsi que d’accompagner le Directeur / la Directrice du service qualité dans la mise en place de procédures.

Ce qui nous plait chez vous :  - Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure en école d'ingénieur et justifie d'une première expérience (stage et alternance compris) significative. - Une connaissance (technique et / ou réglementaires) des produits textiles de type vêtements ou linge de maison ou à défaut des produits non alimentaires de la grande distribution sera un plus. - Vous êtes doté(e) d’un réel sens de l’analyse, vous faites preuve d'exemplarité, de rigueur et êtes force de proposition. - Excel n'a plus de secret pour vous et vous êtes à l'aise sur la gestion des données - Vous avez un bon niveau d'anglais professionnel Ce qui vous plaira chez nous :  - Prime annuelle, Prime de participation/intéressement, dispositifs d’épargne salariale diversifiés, mutuelle performante, RTT, tickets restaurant, comité social et économique, carte de réductions de 20% en magasin, prestations 1% logement - Accord de télétravail en vigueur : 2 jours/ semaine - Nous nous engageons en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés.
Ville : Creil (60)
Niveau d'études min. requis : Bac + 4