Profil de poste : Direction/Attaché de Direction
Contrat : CDI
Description du poste :
LA THALASSO & SPA BARRIÈRE LA BAULE RECHERCHE UN RESPONSABLE ADJOINT H/F Entièrement rénovée en 2020 avec son équipe de professionnels de santé et ses équipements à la pointe des technologies et des innovations, la Thalasso & Spa Barrière La Baule est idéalement située face à l'une des plus belles plages d'Europe et offre des moments uniques de détente dans une atmosphère sereine et conviviale en bord de mer. Sous la supervision de la Responsable Thalasso & Spa, vous accompagnerez les différents services de la Thalasso (spa , hydrothérapie, Club Sport et ses différents points de vente). VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT… En collaboration avec la Responsable Thalasso & Spa : Optimiser la qualité de service clients, la performance, la réactivité, le développement des résultats financiers et le travail d’équipe S’assurer de la collaboration et de la confiance de ses chefs de services vis-à-vis de l’ensemble de leurs équipes en vue d’obtenir la satisfaction totale des clients pour privilégier l’image du groupe et accroître le taux de recommandation marque employeur Animer les équipes, donner des objectifs clairs et prioriser leurs projets en cohérence avec la stratégie de l’établissement et du groupe S’assurer de l’application des réglementations de la profession, de l’hygiène, de la sécurité et des règles sociales en vigueur Mettre en place, appliquer et faire respecter les manuels de procédures du Groupe (Qualité, Hygiène, Sécurité, Maintenance, …) Être source de proposition d’innovation, création et développement d’offres et de services avec l’adhésion des équipes et dans la stratégie de montée en gamme du groupe Barrière PROCESS DE RECRUTEMENT  Préqualification téléphonique avec la Responsable Recrutement  Entretien avec la Responsable Thalasso & Spa Rencontre avec le Directeur Général de l’Hôtel Barrière Le Royal Thalasso La Baule Bienvenue chez Barrière ! TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE, C’EST AUSSI… Un logement possible à quelques minutes à pied de nos établissements (ou de la plage…) pendant vos premiers mois de contrat. Un 13ème mois. Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages. Une bonne mutuelle pour prendre bien soin de vous. L’opportunité de suivre des formations (métiers, produits, d’empowerment…). Une session d’intégration ludique et originale pour rejoindre la famille Barrière avec le sourire. Un accompagnement personnalisé pour développer votre potentiel et évoluer au sein de notre Resort et du Groupe. Des tarifs collaborateurs pour se faire des week-ends de rêve. L’occasion de profiter de l’air marin et de la baie de La Baule (une des plus belles du monde) tous les jours.

LE GROUPE BARRIÈRE Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature. Du Normandy à Deauville au Fouquet’s à New-York, c’est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l’esprit festif, et le goût du divertissement. Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d’excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ?    VOTRE PROFIL Vous avez une expérience confirmée en qualité de manager ou assistant de Direction ? Vous vous sentez à l’aise au contact des clients et vous arborez un sourire en toute circonstance ? Vous êtes sûrement le talent que nous recherchons ! La connaissance de l'outil Aquao est un atout et une aisance en anglais est pré-requise.  Votre excellent sens du relationnel, votre discrétion et votre capacité d'organisation sont reconnus, tout comme votre rigueur.   Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement. Barrière, 50 métiers, 1 seul état d’esprit. Rejoignez-nous !
Niveau d'études min. requis : Autres