Chez Feu Vert, nous croyons en la valorisation de nos collaborateurs et en leur potentiel. Nos hashtag#ParcoursÉvolutifs sont conçus pour accompagner cette montée en compétences, offrant des formations complémentaires pour consolider les connaissances et maîtriser les règles et process les plus performants.

Chaque année, entre 50 et 80 de nos collaborateurs voient leur trajectoire professionnelle s'enrichir, ouvrant ainsi la voie à de belles opportunités au sein du siège, de notre plateforme logistique et de nos centres auto.

Notre Centre national de formation propose 3 parcours distincts pour devenir Directeur de Centre Auto, Chef d’équipe Atelier ou Responsable Commerce.

Dans chaque filière métier, nous assurons des revues régulières pour identifier les profils évolutifs, que nous accompagnons ensuite dans leur développement de carrière par le biais de hashtag#formations ciblées et de mises en situation concrètes.

En moyenne, 88% de nos aspirants réussissent leur parcours et accèdent à la fonction visée. Chez Feu Vert, votre ambition trouve son chemin vers la réussite professionnelle !

Prêt à démarrer votre aventure avec nous ? Consultez nos offres sur notre site