Eureden - Vie de l’entreprise
Chez Eureden nous proposons à nos collaborateurs des parcours de formation, des ateliers de valorisation de #compétences et de sensibilisation
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En 2021, 55,5% de nos collaborateurs ont bénéficié au moins d’une #formation.

Parmi ces formations, la démarche SMAC (Stratégie Maintenance Attractivité Compétences), lancée en 2021 au sein de la branche Eureden Long Life. Dans ce cadre, 11 collaborateurs ont suivi 6 mois de formation à la Maintenance Pour Tous (MPT), en vue d’obtenir un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) Agent de maintenance.

Pour en savoir plus sur nos engagements : https://lnkd.in/dmtqNjx5

 

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