Audencia et LePont, leader de l’éducation à la Data et à l’Intelligence Artificielle (IA), unissent une nouvelle fois leurs forces afin de proposer aux étudiants du Programme Grande Ecole (PGE), un module exclusif de formation à l’utilisation de la donnée : « Data Pionnier ».

L’hybridation des compétences est plus que jamais au cœur des évolutions du PGE : Audencia poursuit le développement de ses formations en intégrant les dimensions technologiques, comportementales et sociétales indispensables à une carrière vertueuse et engagée. 120 étudiants en S3 du PGE pourront donc, dès la rentrée 2021 et en complément de leur formation en management, découvrir comment collecter, utiliser et optimiser les données afin d’être plus productifs et avoir un impact durable sur leur propre développement, tout en contribuant à la performance de leur futur employeur.

Le 7 juin dernier, le parcours de formation Data Analyst financé par Pôle Emploi et l’Opco Atlas a été lancé par LePont et Audencia lors d’une conférence de presse pour permettre à 15 femmes, en demande d’emploi, de se former au Big Data et à l’Intelligence Artificielle.

Aujourd’hui, la coopération entre les deux partenaires s’étend pour offrir aux étudiants en formation initiale du Programme Grande Ecole l’opportunité d’appréhender des compétences d’avenir, devenues critiques pour les entreprises.

Avec pour objectif de former plus de 100 étudiants sur l’année 2021/2022, les élèves intéressés par ce module optionnel bénéficieront dès septembre 2021 ou février 2022, de 21 heures de formations délivrées par LePont, réparties entre heures de cours et travail personnel.

Au programme, des objectifs concrets :

Développer son leadership en ayant un impact durable sur l’ensemble de l’entreprise,

Se poser les bonnes questions business,

Comprendre la technologie et l’utilité de l’optimisation de la donnée pour exécuter plus efficacement des tâches quotidiennes,

Concevoir des process allégés, fluides et durables pour passer plus de temps à innover,

Garantir des flux de données fiables et de qualité, communiqués en interne de manière plus efficace.

La formation est constituée d'apports théoriques, d'exercices pratiques et de retours d'expériences. Le développement de ces compétences non seulement techniques (hard skills) mais aussi comportementales (soft skills), dans une approche 100% métier, permettront aux étudiants d’Audencia d’envisager de nouvelles perspectives professionnelles en intégrant la dimension data à leur futur métier, quel que soit le poste occupé et le secteur d’activité.

Un partenariat à plusieurs volets

Suite à l’officialisation du programme Data Analyst la semaine dernière, ce module Data Pionnier constitue la deuxième étape d’un partenariat renforcé entre Audencia et LePont en matière de formation. De nouveaux développements, notamment en matière formation continue, seront annoncés au cours des prochaines semaines.