Responsable APO d'Unité Opérationnelle (H/F) - RATP
- CDI
Fonction : Bureau d'études - Recherche - Qualité
Lieu : Val-de-Marne
Publiée : 06-04-2024
Niveau d’expérience pour ce poste :
Rémunération comprise entre 50000€ et 60000€ par 0
Poste nécessitant d’avoir un Permis B :
Non
Référence interne : 197309&060424
Description de l'offre
Votre rôle sera de décliner les politiques d'Excellence Opérationnelle et de Qualité, Sécurité et Environnement de la direction. Au sein de l'unité, vous êtes responsable d'une équipe de 3 personnes et assurez la coordination des projets d'amélioration continue.
Vous serez en charge de :
Définir et décliner la politique de performance opérationnelle en cohérence avec les projets transverses de la direction M2E
Accompagner les pilotes de projets de transformation de l'unité
Animer la politique de prévention des risques professionnels
Mettre en place et suivre les actions correctives et d'amélioration (issues des visites terrain, des audits et des REX incidents)
Organiser et piloter les revues de processus métier
Piloter la réalisation des audits internes sur le périmètre de l'unité
Manager vos collaborateurs QSE afin d'atteindre les objectifs
Pour en savoir plus, cliquez sur le lien suivant : https://www.ratp.fr/groupe-ratp
Vous serez en charge de :
Définir et décliner la politique de performance opérationnelle en cohérence avec les projets transverses de la direction M2E
Accompagner les pilotes de projets de transformation de l'unité
Animer la politique de prévention des risques professionnels
Mettre en place et suivre les actions correctives et d'amélioration (issues des visites terrain, des audits et des REX incidents)
Organiser et piloter les revues de processus métier
Piloter la réalisation des audits internes sur le périmètre de l'unité
Manager vos collaborateurs QSE afin d'atteindre les objectifs
Pour en savoir plus, cliquez sur le lien suivant : https://www.ratp.fr/groupe-ratp
Profil du candidat
Vous êtes diplômé d'un bac +5 avec une expérience de 5 à 10 ans dans les domaines de l'Excellence Opérationnelle et Qualité Sécurité Environnement
Pour relever ces défis, nous recherchons une personne qui :
Comprend l'entreprise dans ses aspects stratégiques, économiques, organisationnels et humains
Maîtrise les démarches QSE de type ISO 9001, 14001, 45001 et d'excellence opérationnelle (ou Lean).
Possède une approche globale (systémique) du management de projet et les démarches de résolution de problèmes ou d'amélioration
Accompagne les démarches de type management visuel, « Lean Management » et autres méthodes préconisées dans le PEO
Possède des aptitudes rédactionnelles
Savoir-être :
Rigueur, méthode, organisation
Communication
Confidentialité
Travailler en transversalité
Capacité à fédérer
Vous vous reconnaissez N'hésitez pas à postuler directement en ligne
Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Type de contrat : CDI
Localisation : 94120 Val de Fontenay
Télétravail : oui (2 à 3 jours par semaine)
Salaire : à définir selon expérience - Minimum 55KEUR bruts annuels/an hors primes
Principaux avantages entreprise :
Évolution de carrière vers d'autres métiers y compris en filiales internationales
9 semaines de congés, soit 206 jours travaillés par an
Pour relever ces défis, nous recherchons une personne qui :
Comprend l'entreprise dans ses aspects stratégiques, économiques, organisationnels et humains
Maîtrise les démarches QSE de type ISO 9001, 14001, 45001 et d'excellence opérationnelle (ou Lean).
Possède une approche globale (systémique) du management de projet et les démarches de résolution de problèmes ou d'amélioration
Accompagne les démarches de type management visuel, « Lean Management » et autres méthodes préconisées dans le PEO
Possède des aptitudes rédactionnelles
Savoir-être :
Rigueur, méthode, organisation
Communication
Confidentialité
Travailler en transversalité
Capacité à fédérer
Vous vous reconnaissez N'hésitez pas à postuler directement en ligne
Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Type de contrat : CDI
Localisation : 94120 Val de Fontenay
Télétravail : oui (2 à 3 jours par semaine)
Salaire : à définir selon expérience - Minimum 55KEUR bruts annuels/an hors primes
Principaux avantages entreprise :
Évolution de carrière vers d'autres métiers y compris en filiales internationales
9 semaines de congés, soit 206 jours travaillés par an