Group Test & Validation leader (H/F) - Manitou
- CDI
Fonction : Bureau d'études - Recherche - Qualité
Lieu : Loire-Atlantique
Publiée : 07-09-2024
Niveau d’expérience pour ce poste :
Rémunération comprise entre 45000€ et 55000€ par 0
Poste nécessitant d’avoir un Permis B :
Non
Référence interne : 221571&070924
Description de l'offre
Référence mondiale de la manutention, de l'élévation de personnes et du terrassement, Manitou Group a pour mission d'améliorer les conditions de travail, de sécurité et la performance partout dans le monde, tout en préservant l’Homme et son environnement.
A travers ses marques Manitou et Gehl, le groupe conçoit, produit, distribue des matériels et des services à destination de la construction, de l’agriculture et des industries.
En plaçant l'innovation au cœur de son développement, Manitou Group cherche constamment à apporter de la valeur ajoutée auprès de l'ensemble de ses parties prenantes.
Grâce à 10 sites de production, 8 centres logistiques, 34 filiales et l'expertise d'un réseau de 900 concessionnaires, le groupe est chaque jour, plus proche de ses clients répartis dans 140 pays.
Fidèle à ses racines, avec un siège social situé en France, Manitou Group enregistre un chiffre d'affaires de 2,9 milliard d'euros en 2022 et réunit 5 500 talents à travers le monde avec la passion, l'engagement et la fiabilité comme valeurs communes.
Manitou Group est une entreprise handi-accueillante.
Vous assurez une collaboration transversale dans les activités de validation pour tous les départements R&D.
* Coordination et soutien transversal aux R&D du groupe : Être un support pour tous les départements Test & Validation en fournissant une méthodologie et des processus
* Assurer une veille des aspects réglementaires de l'ensemble de nos tests et des standards qualité de la documentation
* Participer à l'élaboration de la feuille de route des moyens d'essais
* Coordonner les développements des moyens d’essais à travers les différentes R&D
* Développer et maintenir notre réseau de partenaires et de sous-traitants
* Organisation et pilotage de projet : Structurer et harmoniser les méthodes et outils de validation en promouvant l'adoption de meilleures pratiques et en facilitant la standardisation des processus
* Définir des KPI pertinents pour évaluer la performance des activités de test et validation
* Assurer l’animation et la collaboration entre les instances telles que LEC
* Développement des compétences : Apporter une expertise technique pour les technologies actuelles et future, et encadrer des techniciens essais prototypes pour assurer le transfert des compétences
A travers ses marques Manitou et Gehl, le groupe conçoit, produit, distribue des matériels et des services à destination de la construction, de l’agriculture et des industries.
En plaçant l'innovation au cœur de son développement, Manitou Group cherche constamment à apporter de la valeur ajoutée auprès de l'ensemble de ses parties prenantes.
Grâce à 10 sites de production, 8 centres logistiques, 34 filiales et l'expertise d'un réseau de 900 concessionnaires, le groupe est chaque jour, plus proche de ses clients répartis dans 140 pays.
Fidèle à ses racines, avec un siège social situé en France, Manitou Group enregistre un chiffre d'affaires de 2,9 milliard d'euros en 2022 et réunit 5 500 talents à travers le monde avec la passion, l'engagement et la fiabilité comme valeurs communes.
Manitou Group est une entreprise handi-accueillante.
Vous assurez une collaboration transversale dans les activités de validation pour tous les départements R&D.
* Coordination et soutien transversal aux R&D du groupe : Être un support pour tous les départements Test & Validation en fournissant une méthodologie et des processus
* Assurer une veille des aspects réglementaires de l'ensemble de nos tests et des standards qualité de la documentation
* Participer à l'élaboration de la feuille de route des moyens d'essais
* Coordonner les développements des moyens d’essais à travers les différentes R&D
* Développer et maintenir notre réseau de partenaires et de sous-traitants
* Organisation et pilotage de projet : Structurer et harmoniser les méthodes et outils de validation en promouvant l'adoption de meilleures pratiques et en facilitant la standardisation des processus
* Définir des KPI pertinents pour évaluer la performance des activités de test et validation
* Assurer l’animation et la collaboration entre les instances telles que LEC
* Développement des compétences : Apporter une expertise technique pour les technologies actuelles et future, et encadrer des techniciens essais prototypes pour assurer le transfert des compétences
Profil du candidat
Vous êtes issu·e d’une formation ingénieur généraliste avec une expérience confirmée dans le domaine du test et de la validation.
Une expérience dans le milieu industriel de l’off-road, automobile ou encore du ferroviaire serait un atout à votre candidature.
Vous maîtrisez les domaines de l’ingénierie générale (mécanique, électronique, puissance, automatisme, …) ce qui vous permet d'aborder avec aisance les défis techniques complexes.
Grâce à votre expérience avec les outils informatiques (PowerBI, Locker Studio, Google Workplace), vous êtes en mesure de mettre en place et de suivre des KPI.
De nature diplomate et convaincante, vous proposez des solutions innovantes, favorisant la collaboration et la communication transversale.
Vous êtes reconnu·e pour votre écoute active, votre force de proposition et votre créativité.
Votre rigueur, votre organisation et votre autonomie seront de réels atouts pour ce poste.
La maîtrise de l'anglais courant est nécessaire afin de pouvoir évoluer dans un environnement international.
Une expérience dans le milieu industriel de l’off-road, automobile ou encore du ferroviaire serait un atout à votre candidature.
Vous maîtrisez les domaines de l’ingénierie générale (mécanique, électronique, puissance, automatisme, …) ce qui vous permet d'aborder avec aisance les défis techniques complexes.
Grâce à votre expérience avec les outils informatiques (PowerBI, Locker Studio, Google Workplace), vous êtes en mesure de mettre en place et de suivre des KPI.
De nature diplomate et convaincante, vous proposez des solutions innovantes, favorisant la collaboration et la communication transversale.
Vous êtes reconnu·e pour votre écoute active, votre force de proposition et votre créativité.
Votre rigueur, votre organisation et votre autonomie seront de réels atouts pour ce poste.
La maîtrise de l'anglais courant est nécessaire afin de pouvoir évoluer dans un environnement international.