
VLN XXXX RU-19505 - Manager d'Equipe Technique H/F - Apave
Fonction : Non définie
Lieu : Non défini
Publiée : 21-03-2025
Date de début :
Fri, 21 Mar 2025 13:33:00 Z
Date de fin :
21 04 2025
Niveau d’expérience pour ce poste :
Rémunération comprise entre € et € par
Poste nécessitant d’avoir un Permis B :
Non
Référence interne : 262818&210325
Description de l'offre
Développer vos compétences au sein d’une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ?
???? Apave recherche un Manager d'Equipe Technique / Responsable d'Unité Inspection, afin d'encadrer les équipes techniques, en CDI.
Au sein de l’agence de Valenciennes, l’équipe technique assure un rôle majeur : permettre à nos clients d’exercer leur métier en toute sécurité et contribuer ainsi au développement du Groupe Apave au cœur des territoires.
Concrètement, en quoi consiste votre quotidien ?
Après votre parcours d’intégration, vous assurez les missions managériales et opérationnelles :
???? DEVELOPPEMENT COMMERCIAL
Vous participez à la définition du Plan Commercial Agence, vous le déclinez pour votre unité et vous impulsez auprès de votre équipe des comportements commerciaux.
Vous êtes acteur(trice) du développement commercial (de la réalisation visites commerciales jusqu'à être un support dans la rédaction d'offres).
Vous traitez des contentieux techniques, commerciaux ou financiers avec les clients.
???? GESTION DE VOTRE UNITE
Vous managez votre équipe, spécialisée dans les activités d'Inspection en Levage, Electricité et Pression : de la diffusion d'informations sur le fonctionnement du service jusqu'à la définition des plans de recrutement, de formation et de qualification. Votre équipe est composée d'un Responsable de Groupe et de techniciens.
???? PARTICIPATION AUX ACTIONS OPERATIONNELLES
Vous définissez et mettez en œuvre des plans d'actions pour atteindre les objectifs donnés : vous gérez les activités, élaborez votre budget, suivez les productions individuelles et mettez en place les plans d'actions nécessaires.
Vous expliquez et faites appliquer les politiques d'entreprise dans les différents domaines (temps alloués, méthodologies de travail, frais de déplacements, qualité, SSE, ...).
Profil du candidat