Conseil départemental D'Eure et Loire -
Service public - Administration -
Centre-Val de Loire
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Informations essentielles
Le Département d'Eure-et-Loir est une collectivité territoriale. À la différence des services de l'État, placés sous la tutelle du préfet (nommé par le Gouvernement), le Département s'administre librement sous l'autorité exécutive du Président du Conseil départemental. Ce dernier.....

Le Département d'Eure-et-Loir est une collectivité territoriale. À la différence des services de l'État, placés sous la tutelle du préfet (nommé par le Gouvernement), le Département s'administre librement sous l'autorité exécutive du Président du Conseil départemental. Ce dernier est élu démocratiquement parmi les 30 Conseillers départementaux, eux-mêmes directement élus par les Euréliens.

Le « parlement » du Département

L'Assemblée départementale a pour principale fonction le vote des délibérations préparées par le Président du Conseil départemental, dont elle a aussi pour rôle de contrôler l'action.

C'est aussi l'Assemblée départementale qui vote le budget du Département dont le contenu fixe précisément les crédits budgétaires alloués à chaque service départemental, le montant des emprunts à contracter pour engager les investissements et le montant du taux d'imposition.

Après chaque élection départementale, l'Assemblée élit le Président du Conseil départemental, les Vice-Présidents et détermine la composition de la Commission permanente.

L'Assemblée départementale délègue également, pour plus d'efficacité, une partie de ses prérogatives au Président du Conseil départemental et à la Commission permanente.

Enfin, le travail de l'Assemblée est préparé en commissions thématiques qui émettent avant le passage devant les 30 Conseillers départementaux, un avis sur les projets de délibération.

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Pourquoi nous rejoindre
Rejoindre le Département d’Eure-et-Loir, c’est faire partie d’un.....

Rejoindre le Département d’Eure-et-Loir, c’est faire partie d’un collectif réunissant plus de 65 métiers qui partagent :

-  Des valeurs communes : l’engagement, l’agilité, la transversalité et la solidarité,

-  Des opportunités de carrière : l’apprentissage, les stages de découverte, la formation, l’accompagnement à la mobilité…

-  Des nouvelles manières de travailler : approche collaborative, groupes projets, télétravail,

-  Et des moments de convivialité !

Venez rejoindre une collectivité solidaire et performante, et donnez du sens à vos compétences !  

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