Domaine d'activité / Métier : STRATEGIE ET DEVELOPPEMENT/Projets Stratégiques et Développement
Type de Contrat : Alternance
Description du poste :
Le Pôle innovation transverse du Groupe ADP a pour vocation d'initier et de coordonner des projets innovants au travers de la démarche Innovation Hub. Celle-ci répond à des enjeux de transformation et de compétitivité qui aboutiront à des résultats concrets au travers de projets expérimentaux qui font l'objet d'un retour d'expérience et d'un déploiement. Les expérimentations menées dans le cadre de l'innovation transverse couvrent les thématiques suivantes : les nouvelles mobilités, les opérations smart et green, l'expérience passagers et l'innovation managériale. Le pôle innovation s'inscrit comme un catalyseur interne au travers d'une communauté de l'innovation qu'il anime mais également comme un point d'entrée privilégié pour collaborer avec les entreprises innovantes dans une démarche d'open innovation. Pour plus d'information vous pouvez consulter le site web innovation : http://www.parisaeroport.fr/groupe/rse/innovation Dans le cadre de votre alternance, vous vous concentrerez sur les thématiques suivantes : Future of Work et transformation de l'expérience collaborateur, réduction de l'empreinte environnementale, efficience énergétique et énergies renouvelables, préservation de la biodiversité. À ce titre, vos principales missions sont de : Contribuer aux phases de lancement des projets d'innovation en apportant un éclairage technico-économique (benchmark, veille, études...) ; Contribuer au cadrage, lancement, suivi et reporting des expérimentations en étant un facilitateur (repérages terrain, contribution à l'expression de besoin, suivi prestataires…) ; Réaliser des études technico-économiques sur des sujets émergents et produire les supports de présentation associés ; Assurer une veille continue sur des segments d'activité du Groupe ADP en activant nos partenaires et outils de veille ; Être force de proposition pour améliorer la démarche et identifier des technologies répondant à des nouveaux usages.

Vous préparez un diplôme de niveau Bac+5 dans le domaine de l'innovation, du conseil du développement durable avec forte sensibilité sur les sujets Environnement/Energie ou Innovation Sociale/RH. Vous avez un bon relationnel et savez construire et entretenir des relations professionnelles solides. Vous êtes autonome, proactif et avez une aptitude prononcée pour l'analyse et la synthèse. Vous avez un très bon niveau d'anglais. Vous maitrisez les outils bureautiques (Pack Office). Vous vous caractérisez par votre personnalité dynamique et opérationnelle et vous savez vous adapter à divers contextes. Alors ce poste et fait pour vous ! Durée du contrat : 1 ou 2 ans selon profil Période souhaitée : Septembre 2024 Horaires de l'alternant : 9h00– 16h50 (Administratif) Lieu de travail : Roissy Siège Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité. Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun." Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP. Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.
Niveau d'études mininimum : Bac + 3