Domaine d'activité / Métier : SYSTEMES D'INFORMATION/Etudes & Projets SI
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
Au sein du pôle Socle d'acquisition digital, vous interviendrez dans le pilotage de réalisation d'applications autour des technologies collaboratives. Vous aurez également la charge du développement de l'intelligence Artificielle Générative autour de notre gestion électronique de Document. Dans ce cadre, vos missions seront de : - piloter les développeurs et d'être garant de la qualité des livrables produits ; - superviser les tests et participer activement à l'uniformisation des technologies au sein de l’équipe ; - gérer votre portefeuille projets/Applications (Planification, pilotage budgétaire, qualification des demandes) ; - être le point d'entrée des métiers et les assister dans la qualification de leurs demandes et collaborer avec les responsables de domaines métiers.

Titulaire d'un diplôme d'Ingénieur ou Master en informatique, vous possédez une première expérience d'au minimum 4 ans dans la gestion de projets. Vous avez eu l'occasion de piloter des développeurs au sein d'une équipe. Vous connaissez les outils de développement Microsoft et des outils tel que DevOps, Ms Project pour le pilotage projets. Vous avez une certaine aisance sur les outils office 365 (Teams, Yammer, sharepoint). Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse ainsi qu'une bonne aisance relationnelle. Des connaissances sur les IA génératives et notamment sur le RAG (Retrieval Augmented Generation) seraient un plus. Le poste à pourvoir est à temps plein et basé à Paris Orly. Télétravail possible (jusqu'à 2/3 jours par semaine). Package de rémunération et avantages (fixe, variable, participation, intéressement, CET, plan-épargne entreprise, mutuelle, CSE). Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité. Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun. Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP. Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP. #LI-GADP
Niveau d'études mininimum : Bac + 5 et plus