Entité de rattachement : Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine et en pleine croissance ? Vous cherchez à faire valoir votre talent et à acquérir de nouveaux savoir-faire ?

Ne cherchez plus, c'est chez nous que ça se passe.

Nous, c'est GGVie : l'unique société d'assurance de personnes du Groupe Groupama.

Nous, ce sont les femmes et les hommes de GGVie : près de 2 000 collaborateurs qui expérimentent, se serrent les coudes, s'écoutent et se donnent les moyens d'agir pour révolutionner le métier d'assureur.

Chez nous, on conçoit, souscrit et gère des contrats d'assurance vie et santé (épargne, retraite, prévoyance et santé). Ces derniers sont ensuite commercialisés par nos 5 réseaux de distribution : Caisses Régionales Groupama, Gan Assurances, Gan Patrimoine, Gan Prévoyance et Gan Eurocourtage.

Et vous dans tout ça ?

Nous le savons, les meilleures idées viennent de vous et nous sommes convaincus de la force du collectif ! Voilà pourquoi nous encourageons la prise d'initiatives, la remise en question et favorisons l'expérimentation.

Nous avons à cœur de vous donner le pouvoir pour que nous puissions, ensemble, viser haut et relever nos défis.

Envie de rejoindre la communauté #GGVie ? Votre belle histoire pourrait commencer ici ! ????

Profil principal : Systèmes d'information/Conseil en SI & maîtrise d'ouvrage
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Votre mission si vous l’acceptez.  Au sein de la Direction Individuelle du Département Transverses et plus particulièrement au sein du service Pôle outils relation client et projets, vos missions seront sur deux grands aspects : - aspect DATA : Analyse des données liées à la GRC et aux référentiels qui la remplace (Ref Client, CC360, Ref Structure, ORCIA,....). Création de traitements sous SAS guide à destination des métiers, services de Gestion, Réseaux, Conformité, ... pour GGVie ou pour le Groupe. Aide à la fiabilisation des données qui peut découler de ces traitements. Prendre en charge le sujet Sensas : migration de nos traitements de requêtes vers les nouveaux outils Groupe (Altair, Datiku). - aspect MOA : Jouer un rôle sur la construction des futurs référentiels PRC , aider à la migration de données, établissement de nouveaux process et aide à la mise en place de la Gestion Courante PRC. Aide à la rédaction de User Stories pour les différents outils utilisant ces Référentiel (OMER, PWIE, WEP,..). Porter des sujets d'évolutions portant sur les données Personnes ou interactions demandées par les métiers, la Gestion, le marketing, la conformité, ... Suivre les évolutions communautaires PRC

Vous avez envie de faire grandir vos compétences… … dans une entreprise qui place l’humain au cœur de ses ambitions ? Vous avez de préférence un Bac+5 en MOA avec une aisance en analyse de données, une connaissance de l'assurance de Personne et/ou des systèmes d'information (base de données, manipulation de donnée en masse). La bonne maitrise d'Excel, la connaissance de l'outil SAS guide, Altair ou Dataiku serait un plus Pourquoi venir chez nous ?  Parce qu’on est une entreprise, appartenant à un Groupe solide et bienveillant, à l’ambition forte, qui sait que les meilleures idées viennent toujours de vous. Parce qu’on s’engage dans le développement de nos collaborateurs (groupes de travail, colloques, formations…), le meilleur moyen pour devenir une entreprise toujours plus innovante et responsable. Parce qu’on se rappelle toujours pourquoi on agit, on sait se laisser le temps de la réflexion pour avancer ensemble dans la meilleure des directions. Parce qu’on est flexible dans l’organisation du travail (accords télétravail) comme soucieux de votre équilibre vie pro/perso. Et parce qu’on offre de nombreux avantages : CP et RTT, compte épargne-temps, plan d’épargne, resto d’entreprise, comité d’entreprise, mutuelle et prévoyance intéressantes, intéressement (jusqu’à +1,5 mois de salaire).
Ville : Merignac
Niveau d'études min. requis : Bac+5 et plus