CRIT intérim est à la recherche d'un Gestionnaire RH à EVRY.

Descriptif de la mission :

1. Gestion des notes de frais :

- Contrôler et garantir le respect des procédures et règles de remboursement
- Valider les notes de frais et en assurer l'export vers les ERP
- Assurer le support aux utilisateurs (réponses aux questions, rappel des règles ...)
- Accompagner l'équipe dans les différentes actions de communication autour du sujet note de frais

2. Gestion des éléments variables de paie liés aux voyages :
- Vérifier l'éligibilité des voyageurs
- Calculer les heures de voyages et primes d'éloignement et transmission à la paie pour paiement

3. Être l'interface en interne avec la comptabilité, la paie et la finance et en externe avec les différents
prestataires

4. Etre support au Travel Manager de la Société :

- Conseiller les voyageurs dans l'organisation de leur déplacement et assurer un support aux utilisateurs
quant à l'utilisation de l'outil de réservation en ligne (KDS)
- Arbitrer les demandes de dérogations dans le respect de la politique voyage en vigueur
- Administrer l'outil de voyages et déplacements

Niveau Bac + 3 / Expérience supérieure à 2 ans

Une expérience significative dans le domaine de la gestion administrative est requise.

Le poste nécessite un bon esprit d'équipe ainsi qu'un excellent sens de la communication.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'analyse, vos qualités relationnelles et votre bonne
capacité d'adaptation vis-à-vis d'interlocuteurs variés.
Un respect strict de la confidentialité est indispensable dans le cadre de ce poste.
La connaissance de l'outil KDS serait un plu