• Encadrer et animer l’équipe comptable : organisation de l’activité, gestion des priorités, développement des compétences individuelles et collectives, animation de réunions et diffusion des bonnes pratiques....; • Superviser l’exécution comptable : suivi des écritures, respect des délais de paiement et d’encaissement, gestion des opérations complexes (subventions, aides sociales…), assurer la maintenance des plans de compte M22 et M57....; • Piloter les outils de suivi et de reporting : élaboration de tableaux de bord, amélioration continue des procédures comptables, appui aux cellules de gestion dans l’application des règles comptables...; • Assurer la coordination avec les partenaires internes et externes : relation étroite avec la Trésorerie, les établissements gérés par le CCAS, les fournisseurs, et les services déconcentrés...; LE JURY AURA LIEU LE 22/05/2025