agent de proximité parc immobilier H/F - Union sociale pour l’habitat
- CDI
Fonction : Non définie
Lieu : Non défini
Publiée : 22-11-2024
Date de début :
Fri, 22 Nov 2024 11:23:07 Z
Date de fin :
22 12 2024
Niveau d’expérience pour ce poste :
Rémunération comprise entre € et € par
Poste nécessitant d’avoir un Permis B :
Non
Référence interne : 241652&221124
Description de l'offre
Domaine d'activités et famille de métier : Gestion de proximité/Gardien d'immeuble F/H
Nature du contrat : CDI
Description du poste :
Au sein du principal bailleur social public du département des Côtes d’Armor, l’agent de proximité est le premier interlocuteur des locataires. Il représente quotidiennement l’office dans les quartiers. Il est le garant de la qualité de service au quotidien, notamment de l’entretien et de la sécurité du secteur sur lequel il intervient Il travaille en lien étroit avec l’agence et notamment le surveillant de travaux du secteur. Il peut intervenir sur plusieurs quartiers/sites. L’agent est garant de la relation de qualité avec les clients et les partenaires ; il/elle · Participe aux travaux en réalisant des visites de logements et des états des lieux, en exécutant d’éventuels travaux de remise en état, en signalant les demandes d’intervention · Tient une permanence, accueille, oriente les locataires · Veille à la bonne exécution des travaux prévus et des marchés d’entretien · Participe à l’entretien en lien avec les prestataires de nettoyage et maintien la propreté des abords · Pourra être amené à réaliser de l’astreinte
FORMATION, COMPETENCES ET QUALITES REQUISES · CAP dans les différents domaines d’activités requis (CAP gardien d’immeubles, CAP du bâtiment…). · Polyvalence dans le domaine du bâtiment souhaité. · Bon relationnel. · Connaissance de l’outil informatique. · Capacités à rendre compte à l’organisme · Respect des procédures · Permis de conduire ¨ CONDITIONS DE RECRUTEMENT · Contrat à durée indéterminée. · Poste classé C2N1 (rémunération en fonction de l’expérience professionnelle : de 25 k€ à 32.4k€ bruts mensuels). · Poste à temps complet sur l’agglomération de Saint-Brieuc rattaché à l’agence Baie d’Armor de Trégueux · Poste à pourvoir rapidement. Les petits plus : Tickets restaurant avec PEC à 50%, mutuelle (PEC employeur 94%) et prévoyance (PEC employeur 100%), adhésion CNAS, CSE dynamique, RTT, 13ème mois, CET, flexibilité horaires, intéressement, PEE, PERCOL. Les candidatures (lettre de motivation + CV+ prétentions financières) sont à adresser à :Monsieur Le Directeur Général de Terres d’Armor Habitat 6, Rue des Lys - 22440 PLOUFRAGAN service.rh@terresdarmorhabitat.bzh
Lieu : Saint Brieuc
Niveau de diplôme : Niveau V - CAP, BEP, Diplôme national du brevet
Nature du contrat : CDI
Description du poste :
Au sein du principal bailleur social public du département des Côtes d’Armor, l’agent de proximité est le premier interlocuteur des locataires. Il représente quotidiennement l’office dans les quartiers. Il est le garant de la qualité de service au quotidien, notamment de l’entretien et de la sécurité du secteur sur lequel il intervient Il travaille en lien étroit avec l’agence et notamment le surveillant de travaux du secteur. Il peut intervenir sur plusieurs quartiers/sites. L’agent est garant de la relation de qualité avec les clients et les partenaires ; il/elle · Participe aux travaux en réalisant des visites de logements et des états des lieux, en exécutant d’éventuels travaux de remise en état, en signalant les demandes d’intervention · Tient une permanence, accueille, oriente les locataires · Veille à la bonne exécution des travaux prévus et des marchés d’entretien · Participe à l’entretien en lien avec les prestataires de nettoyage et maintien la propreté des abords · Pourra être amené à réaliser de l’astreinte
FORMATION, COMPETENCES ET QUALITES REQUISES · CAP dans les différents domaines d’activités requis (CAP gardien d’immeubles, CAP du bâtiment…). · Polyvalence dans le domaine du bâtiment souhaité. · Bon relationnel. · Connaissance de l’outil informatique. · Capacités à rendre compte à l’organisme · Respect des procédures · Permis de conduire ¨ CONDITIONS DE RECRUTEMENT · Contrat à durée indéterminée. · Poste classé C2N1 (rémunération en fonction de l’expérience professionnelle : de 25 k€ à 32.4k€ bruts mensuels). · Poste à temps complet sur l’agglomération de Saint-Brieuc rattaché à l’agence Baie d’Armor de Trégueux · Poste à pourvoir rapidement. Les petits plus : Tickets restaurant avec PEC à 50%, mutuelle (PEC employeur 94%) et prévoyance (PEC employeur 100%), adhésion CNAS, CSE dynamique, RTT, 13ème mois, CET, flexibilité horaires, intéressement, PEE, PERCOL. Les candidatures (lettre de motivation + CV+ prétentions financières) sont à adresser à :Monsieur Le Directeur Général de Terres d’Armor Habitat 6, Rue des Lys - 22440 PLOUFRAGAN service.rh@terresdarmorhabitat.bzh
Lieu : Saint Brieuc
Niveau de diplôme : Niveau V - CAP, BEP, Diplôme national du brevet
Profil du candidat