Domaine d'activité / Métier : INGENIERIE/Pilotage de projets
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
Au sein du Pôle Investissement et Travaux de la Direction de la Gestion Immobilière, avec l'appui de votre équipe de maîtrise d'ouvrage opérationnelle/conduite, vous êtes chargé de l'élaboration du plan d'investissement de la Direction. A ce titre : Vous collectez l'ensemble des besoins d'investissement de vétusté ou de déploiement des politiques techniques et commerciales auprès des différentes activités de la Direction ; vous préparez les priorisations et arbitrages budgétaires ; Vous pilotez la mise en œuvre et la réalisation du plan d'investissement en désignant les maîtres d'ouvrage délégués et/ou les maîtres d'œuvre, des principaux projets ; vous mettez en place le suivi spécifique de ces principaux projets; Vous assurez le pilotage direct d'un certain nombre de projets intermédiaires qui vous sont confiés, depuis les études jusqu'à la livraison ; Vous garantissez le respect du triptyque coût/qualité/délai et organisez les interfaces entre les différentes Directions, parties prenantes des projets ; Vous organisez les Comités d’investissements locaux et instruisez les dossiers CLE/COE de vos projets ; Vous participez aux astreintes de la Direction.

Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Ingénieur dans le secteur Bâtiment ou d'une expérience équivalente. Vous possédez de sérieuses compétences en pratique des marchés publics de travaux et en gestion de patrimoine. Vous avez une expérience d'au moins 5 ans, en conduite de projets, maîtrise d'ouvrage et gestion d'investissement. Vos qualités relationnelles sont reconnues ainsi que votre capacité à travailler transversalement. Vous avez déjà dirigé une équipe. Le poste est basé sur l'aéroport de Paris-Charles de Gaulle. Package de rémunération et avantages (fixe, variable, participation, intéressement, CET, plan-épargne entreprise, mutuelle, CSE). Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité. Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun. Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP. Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP. #LI-GADP
Niveau d'études mininimum : Bac + 5 et plus