Référence mondiale de la manutention, de l'élévation de personnes et du terrassement, Manitou Group a pour mission d'améliorer les conditions de travail, de sécurité et la performance partout dans le monde, tout en préservant l’Homme et son environnement.

A travers ses marques Manitou et Gehl, le groupe conçoit, produit, distribue des matériels et des services à destination de la construction, de l’agriculture et des industries.

En plaçant l'innovation au cœur de son développement, Manitou Group cherche constamment à apporter de la valeur ajoutée auprès de l'ensemble de ses parties prenantes.

Grâce à 10 sites de production, 8 centres logistiques, 34 filiales et l'expertise d'un réseau de 900 concessionnaires, le groupe est chaque jour, plus proche de ses clients répartis dans 140 pays.

Fidèle à ses racines, avec un siège social situé en France, Manitou Group enregistre un chiffre d'affaires de 2,9 milliard d'euros en 2022 et réunit 5 500 talents à travers le monde avec la passion, l'engagement et la fiabilité comme valeurs communes.

Manitou Group est une entreprise handi-accueillante.
Vous jouerez un rôle clé dans l’application et la protection de notre stratégie juridique.
* Droit des Sociétés: Rédaction et gestion de la documentation juridique
* Suivi des opérations de restructuration
* Mise en place et suivi des délégations de pouvoirs
* Organisation des conseils d’administration et de l’assemblée générale annuelle

* Contrats: Rédaction, révision, et suivi de contrats, et contrôle de la conformité des contrats
* Gestion des Risques Juridiques: Participer à la mise en place de politiques internes pour assurer la conformité des filiales du groupe aux lois et régulations
* Conseil et Support Juridique: Fourniture de conseils juridiques et anticipation des risques légaux
* Veille Juridique en matière corporate: Suivi de l'évolution des lois, règlements et jurisprudence
* Mise à jour de la direction sur les changements juridiques et proposition d’adaptations

* Accompagnement des projets stratégiques: Fournir un cadre juridique dans les projets majeurs dans le domaine corporate et assurer leur conformité légale
* Digitalisation des activités: Contribuer à la digitalisation et à l'amélioration des processus

Vous êtes issu(e) d’une formation BAC+5 en droit (ou équivalent) avec une spécialisation en droit des sociétés et fusions-acquisitions. Vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans en conseil juridique d’entreprise. 
Grâce à votre expérience, vous disposez de solides connaissances en droit des sociétés dans un environnement international. 
Vous maîtrisez les outils informatiques (la suite Google, outils juridiques, …)
Vous êtes reconnu(e) pour vos excellentes qualités relationnelles et votre sens de l’écoute. Votre sens de la confidentialité et votre discrétion, vous permettent de traiter des informations sensibles avec la plus grande prudence. 
Votre sens d’analyse, de synthèse, et votre capacité à travailler sur plusieurs sujets en parallèle seront de réels atouts pour ce poste. 
La maîtrise de l’anglais courant opérationnel est obligatoire afin de travailler avec les filiales à l'étranger (oral et écrit) et de rédiger des documents en anglais.